公司若想起诉冒充其保险企业员工的行为，可依据不同情况采取相应的法律措施，核心在于明确侵权行为性质并收集充分证据，通过民事诉讼或刑事控告等途径维护权益。具体分析如下：

1. 民事侵权诉讼

   • 法律依据：根据《民法典》第1014条，任何组织或个人不得以干涉、盗用、假冒等方式侵害他人姓名权或名称权。冒充公司员工的行为可能构成对公司名称权的侵犯，公司有权要求侵权人停止侵害、消除影响、赔礼道歉及赔偿损失。
   • 操作步骤：
     1. 收集证据：包括但不限于冒充者使用的名片、工牌、合同、宣传资料、聊天记录、录音录像等，证明其冒充行为及造成的损失（如客户流失、商誉损害等）。
     2. 确定被告：明确冒充者的身份信息（如姓名、身份证号、联系方式等），若为团体或组织，需确认其主体资格。
     3. 提起诉讼：向被告住所地或侵权行为地法院提起民事诉讼，主张侵权责任。
     4. 赔偿范围：可要求赔偿直接经济损失（如合同违约损失）及间接损失（如商誉修复费用）。

2. 刑事控告（若构成犯罪）

   • 可能罪名：
     • 诈骗罪：若冒充者以非法占有为目的，通过虚构事实（如冒充员工身份）骗取他人财物，数额较大的，可依据《刑法》第266条追究刑事责任。
     • 假冒注册商标罪：若冒充者同时假冒公司商标（如使用公司LOGO），且情节严重的，可依据《刑法》第213条追究刑事责任。
     • 非法经营罪：若冒充者以公司名义从事保险业务，扰乱市场秩序，情节严重的，可依据《刑法》第225条追究刑事责任。
   • 操作步骤：
     1. 收集证据：除民事证据外，还需证明冒充者具有非法目的（如骗取财物、扰乱市场等），如转账记录、客户投诉、行政处罚决定等。
     2. 向公安机关报案：提交证据材料，申请立案侦查。
     3. 配合调查：协助公安机关查明事实，追究犯罪嫌疑人刑事责任。
     4. 刑事附带民事诉讼：在刑事诉讼过程中，可同时提起附带民事诉讼，要求赔偿损失。

3. 行政投诉（辅助手段）

   • 投诉对象：若冒充者行为违反《保险法》《反不正当竞争法》等行政法规，可向当地银保监会、市场监管局等部门投诉。
   • 投诉内容：说明冒充者具体行为、时间、地点及造成的危害，要求行政机关查处并公开处理结果。
   • 作用：行政处罚可作为民事诉讼或刑事控告的证据，增强维权力度。

建议：公司应优先通过民事诉讼维护权益，若发现冒充者行为涉嫌犯罪，及时向公安机关报案。同时，加强内部管理（如员工身份核验、客户信息保护），预防类似事件再次发生。如有具体案件细节，可进一步向我咨询，我将提供针对性法律方案。