结论概述：作为领导利用职务之便谋取私利的经手人，您可能承担的责任取决于多个因素，包括您在事件中的具体角色、行为性质、主观意图以及是否构成共同犯罪等。以下我将从不同角度为您详细分析。

1. 刑事责任角度：

   • 共同犯罪：如果您明知领导利用职务之便谋取私利，仍积极参与或提供帮助，如伪造文件、转移资金等，那么您可能构成共同犯罪。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。在这种情况下，您将根据您在共同犯罪中的作用和地位，承担相应的刑事责任。
   • 从犯与主犯：在共同犯罪中，根据作用大小，犯罪分子可分为主犯和从犯。如果您在共同犯罪中起次要或辅助作用，那么您可能被认定为从犯。根据《刑法》第二十七条，从犯应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。但如果您是主要策划者或实施者，那么您可能被认定为主犯，承担更重的刑事责任。
   • 不知情或被迫参与：如果您对领导的违法行为并不知情，或者是在被胁迫、欺骗的情况下参与，那么您可能不构成犯罪或构成胁从犯。胁从犯是指被胁迫参加犯罪的人，根据《刑法》第二十八条，对于胁从犯，应当按照他的犯罪情节减轻处罚或者免除处罚。

2. 民事责任角度：

   • 返还财产或赔偿损失：如果您作为经手人，涉及了非法所得的转移或保管，那么您可能面临返还财产或赔偿损失的责任。这取决于您是否实际获得了非法利益，以及这些利益是否与领导的违法行为有直接关联。

3. 行政责任角度：

   • 单位内部处分：即使您的行为不构成犯罪，但如果您违反了单位的规章制度或职业道德，单位仍可能对您进行内部处分，如警告、记过、降职、解雇等。
   • 行业监管处罚：如果您所在的行业有特定的监管要求，如金融、医疗等，那么您还可能面临行业监管机构的处罚，如罚款、吊销执业资格等。

4. 建议与应对措施：

   • 及时止损：如果您发现自己卷入了领导的违法行为，应立即停止参与，并尽可能保留相关证据，如聊天记录、邮件、文件等，以证明自己的清白或减轻责任。
   • 主动报告：考虑向单位内部监察部门或相关执法机关报告领导的违法行为，这有助于减轻您可能承担的责任，并体现您的诚信和责任感。
   • 寻求法律帮助：在面临法律风险时，及时咨询专业律师，了解自己的权利和义务，制定合适的应对策略。

进一步思考：在处理此类情况时，除了考虑法律责任外，还应关注自己的职业道德和声誉。参与违法行为不仅可能面临法律制裁，还可能对您的职业生涯造成长期负面影响。因此，保持诚信和谨慎是至关重要的。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。