针对您提出的“工伤认定书已下来四个多月了，为什么没通知我做劳动能力鉴定”的问题，以下是我的详细解答：

1. 法定时限与流程理解：

   • 首先，需要明确的是，工伤认定书下发后，并不意味着立即就会安排劳动能力鉴定。劳动能力鉴定有其独立的流程和时限要求。根据《工伤保险条例》及相关规定，设区的市级劳动能力鉴定委员会应在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，特殊情况下可延长30日，即最长不超过90日。但这里需要注意的是，这个时限是从收到劳动能力鉴定申请之日起算，而非从工伤认定书下发之日起算。
   • 如果您在工伤认定书下发后，没有及时提交劳动能力鉴定申请，或者申请材料不完整、需要补充，那么鉴定的启动时间就会相应推迟。

2. 可能的原因分析：

   • 申请未提交或材料不完整：如果您在工伤认定书下发后，没有及时向劳动能力鉴定委员会提交鉴定申请，或者提交的材料不完整、不符合要求，那么鉴定机构就无法启动鉴定程序，自然也就不会通知您进行鉴定。
   • 鉴定机构工作繁忙：劳动能力鉴定机构可能面临大量的鉴定申请，工作繁忙，导致处理您的申请时间延长。这种情况下，鉴定机构可能会按照申请的先后顺序或者案件的紧急程度来安排鉴定，您的申请可能因此被推迟。
   • 特殊情况或专家意见分歧：在鉴定过程中，如果遇到特殊情况（如伤情复杂、需要进一步检查等）或者专家之间对鉴定结果存在分歧，那么鉴定时间也可能会相应延长。

3. 应对措施与建议：

   • 主动联系鉴定机构：建议您首先主动联系当地的劳动能力鉴定委员会，了解您的鉴定申请是否已经收到、是否完整、是否已经开始处理，以及预计的鉴定时间。这样可以帮助您及时了解鉴定进度，避免不必要的等待和焦虑。
   • 补充和完善申请材料：如果鉴定机构指出您的申请材料不完整或需要补充，那么您应尽快按照要求补充和完善材料，以便鉴定机构能够尽快启动鉴定程序。
   • 保持联系方式畅通：确保您提供的联系电话准确无误，并保持电话畅通，以便鉴定机构在需要时能够及时联系到您，告知您鉴定时间、地点等相关信息。
   • 考虑法律途径：如果您认为鉴定机构存在无故拖延、违反法定程序等行为，且沟通无果，那么您可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。例如，您可以向上一级劳动能力鉴定委员会申请复议，或者向人民法院提起诉讼。

总结与提醒：工伤认定书下发后四个多月未收到劳动能力鉴定通知，并不一定意味着存在问题或被忽视。您应首先了解鉴定的法定时限和流程，然后主动联系鉴定机构了解进度和原因，并根据情况采取相应的应对措施。如果您在处理过程中遇到任何疑问或困难，都可以直接向我咨询，我会为您提供专业的法律帮助和支持。