关于公司电工下班后盗窃废旧电缆的定罪问题，这主要取决于盗窃的具体情节和数额，但通常情况下可能构成盗窃罪。以下我将从多个角度详细分析这一问题：

一、盗窃罪的构成要件

根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，盗窃罪是指以非法占有为目的，秘密窃取数额较大的公私财物或者多次秘密窃取公私财物的行为。构成盗窃罪需要满足以下几个要件：

1. 主观方面：具有非法占有的目的，即明知是他人所有的财物而意图非法占有。
2. 客观方面：实施了秘密窃取的行为，即未经财物所有人或保管人的同意，擅自将财物转移为自己或第三者占有。
3. 客体要件：侵犯了公私财物的所有权。
4. 数额或情节要求：盗窃的财物数额较大，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃等。

二、公司电工下班后盗窃废旧电缆的具体分析

1. 主体身份：公司电工作为公司员工，其身份并不影响盗窃罪的构成。无论其职业如何，只要实施了盗窃行为，且满足盗窃罪的构成要件，即可构成盗窃罪。
2. 盗窃对象：废旧电缆虽然可能是公司废弃或不再使用的物品，但仍然属于公司的财物。电工未经公司同意，擅自将废旧电缆拿走，即侵犯了公司的财物所有权。
3. 盗窃情节与数额：
   • 情节轻微：如果盗窃的废旧电缆价值较小，且电工是初犯、偶犯，可能不构成犯罪，但会受到治安管理处罚，如罚款、拘留等。
   • 情节严重：如果盗窃的废旧电缆价值较大，或者电工多次盗窃、携带凶器盗窃等，则构成盗窃罪，将面临刑事处罚。根据盗窃数额和情节的不同，可能面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

三、特殊情况考虑

1. 职务便利：如果电工利用职务上的便利，如能够接触到废旧电缆的存放地点、了解废旧电缆的处理流程等，而实施盗窃行为，这可能构成职务侵占罪与盗窃罪的竞合。但在此情况下，由于电工的行为更侧重于非法占有公司财物，且通常盗窃数额较大，因此更倾向于认定为盗窃罪。
2. 废旧电缆的性质：如果废旧电缆属于危险废物或需要特殊处理的物品，电工的盗窃行为还可能涉及其他违法行为，如违反环境保护法规等。但这并不影响盗窃罪的构成，只是可能同时构成其他犯罪，需要数罪并罚。

四、法律建议

1. 对于电工而言：应认识到盗窃行为的严重性，无论盗窃的财物价值大小，都可能面临法律制裁。因此，应遵守法律法规，不要因一时贪念而走上违法犯罪的道路。
2. 对于公司而言：应加强内部管理，完善废旧物品的处理流程，防止员工利用职务便利实施盗窃行为。同时，一旦发现盗窃行为，应及时报警并配合警方调查处理。

综上所述，公司电工下班后盗窃废旧电缆的行为，在大多数情况下可能构成盗窃罪。具体定罪量刑需根据盗窃的数额和情节来确定。如果您或您身边的人遇到类似问题，可以直接向我咨询，我会根据具体情况提供详细的法律建议。