结论：在商场门口因杂物滑倒崴脚，是否算工伤需分情况讨论，一般情况下可能不构成工伤，但特定情形下可能被认定为工伤或可寻求其他法律救济途径。

分析如下：

1. 一般情况下的工伤认定：

   • 根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤通常指的是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到的事故伤害。在您描述的情况中，虽然是在商场门口（可能接近工作场所），但关键在于是否“因工作原因”。如果崴脚并非由于执行工作任务或与工作有直接关联的活动导致，那么一般不符合工伤的认定标准。

2. 特定情形下的工伤认定可能性：

   • 如果商场门口是工作场所的延伸：例如，您是商场的员工，且商场门口是您日常工作中必须经过或进行工作的区域，且崴脚是由于工作相关的活动（如搬运货物、引导顾客等）导致，那么有可能被认定为工伤。
   • 如果商场存在过错：如果商场门口杂物堆积是由于商场管理不善或未尽到安全保障义务，导致您滑倒受伤，虽然这不直接构成工伤，但您可以考虑依据《民法典》中关于侵权责任的规定，向商场主张民事赔偿。

3. 法律建议：

   • 收集证据：无论是否寻求工伤认定或民事赔偿，都应尽快收集相关证据，如现场照片、医疗记录、证人证言等，以证明受伤的事实和原因。
   • 及时报告：如果是商场员工，应及时向商场报告受伤情况，并按照商场的工伤申报流程进行操作。
   • 咨询专业律师：由于工伤认定和民事赔偿涉及复杂的法律程序和证据要求，建议您咨询专业律师，以便更准确地评估您的权益和可能的救济途径。

可能的后继法律后果：

• 如果被认定为工伤，您将有权享受工伤保险待遇，包括医疗费用报销、停工留薪期工资、伤残补助等。
• 如果未被认定为工伤，但商场存在过错，您可能通过民事诉讼获得赔偿，赔偿范围可能包括医疗费、误工费、护理费等。

总结与进一步思考： 在商场门口因杂物滑倒崴脚是否算工伤，需根据具体情况判断。如果与工作有直接关联，且符合工伤认定条件，应及时申报工伤；如果商场存在过错，也可考虑民事赔偿。无论哪种情况，都建议您及时咨询专业律师，以便更好地维护自己的合法权益。如果您有进一步的法律问题或需要更详细的法律建议，请直接向我咨询。