结论：在国企从事9年特殊工作，若符合特定条件，是可以按特殊工种退休的。

详细分析：

1. 特殊工种的定义与范围：

   • 特殊工种通常指的是那些因工作性质特殊，对劳动者身体健康有较大影响的工作，如井下、高空、高温、特别繁重体力劳动以及其他有害身体健康的工作。
   • 这些工种的具体名录由原劳动部和国务院行业主管部门批准，并会因行业和地区的不同而有所差异。

2. 工作年限的要求：

   • 对于特殊工种，国家规定了相应的工作年限要求，以确保劳动者在特定恶劣环境下长期工作后能够得到适当的休息和养老保障。
   • 一般来说，从事高空和特别繁重体力劳动工作需累计满10年；从事井下、高温等工作需累计满9年；从事其他有害身体健康工作则需累计满8年。但具体年限可能因地区和行业政策而有所调整，您提到的9年工作年限，在部分特殊工种中是满足要求的。

3. 社保缴纳的要求：

   • 除了工作年限外，劳动者还需要满足一定的社会保险缴纳要求，如累计缴纳养老保险达到一定年限（通常是15年），以确保其在退休后能够享受到基本的养老金待遇。

4. 国企与非国企的适用性：

   • 特殊工种提前退休政策并不仅限于国企员工。只要符合特定条件，私企、外企等非国有企业员工同样有资格申请。
   • 这意味着，无论您是在国企还是非国企工作，只要您从事的工作符合国家认定的特殊工种范围，并且满足相关条件（如工作年限和社保缴纳要求），您都可以申请提前退休。

5. 申请流程与所需材料：

   • 如果您认为自己符合特殊工种条件并希望申请提前退休，建议您首先仔细核对自身工作情况是否符合特殊工种的定义和范围。
   • 其次，查阅个人档案或咨询单位人事部门，确认自己的工作年限和社保缴纳情况是否满足要求。
   • 最后，向当地人力资源和社会保障部门咨询，获取详细的申请流程和所需材料清单，并按照指导进行申请。

建议与提醒：

• 在申请提前退休前，请务必确保自己符合所有条件，并准备好所有必要的材料。
• 如果您对申请流程或所需材料有任何疑问，可以向当地人力资源和社会保障部门或我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的指导和建议。
• 提前退休是一项重要的决策，请务必谨慎考虑，并合理规划自己的职业生涯和退休计划。