结论是，盗窃入狱六个月出来后，一般情况下是可以进厂工作的，但具体还需考虑多个因素。以下是从不同角度的详细分析：

1. 法律层面：

   • 盗窃入狱六个月，意味着已经完成了相应的刑罚。在法律上，刑罚执行完毕后，犯罪人应当被视为重新获得了社会生活的权利，包括就业权。因此，从法律条文的角度来看，没有直接规定盗窃犯罪人出狱后不能进厂工作。

2. 工厂招聘政策：

   • 然而，实际能否进厂工作还取决于工厂的招聘政策。一些工厂在招聘时可能会进行背景调查，了解应聘者的犯罪记录。如果工厂有明确的政策规定不招聘有犯罪记录的人员，那么盗窃出狱后的人员可能会面临就业障碍。
   • 但也有许多工厂更注重应聘者的实际能力和工作态度，而不是过去的犯罪记录。因此，这类工厂可能会给予盗窃出狱后的人员一个重新开始的机会。

3. 个人表现与态度：

   • 除了法律和工厂政策外，个人表现与态度也是决定能否进厂工作的重要因素。如果盗窃出狱后的人员能够积极改正错误，展现出良好的工作态度和职业素养，那么他们更有可能获得工厂的认可和接纳。

4. 特殊行业限制：

   • 需要注意的是，某些特殊行业（如金融、安全等）可能对员工的背景有更严格的要求。如果盗窃出狱后的人员希望进入这些行业工作，可能会面临更大的挑战。

建议：

• 如果你或你认识的人有盗窃出狱后想进厂工作的打算，建议首先了解目标工厂的招聘政策，特别是关于犯罪记录的规定。
• 同时，积极展现自己的改变和进步，通过实际行动证明自己已经重新融入社会，并具备胜任工作的能力。
• 如果遇到就业障碍，可以考虑寻求法律援助或咨询相关机构，了解自己的权益和可能的救济途径。

最后，每个人的情况都是独特的，盗窃出狱后能否进厂工作并没有一个绝对的答案。但无论如何，积极面对过去，努力改正错误，并展现出自己的价值和能力，都是走向新生活的关键。如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。