关于您提出的“待业时间一个月以内的可以去开待业证明吗”这一问题，以下是我的详细解答：

首先，需要明确的是，待业证明的开具通常与您的失业状态和人事档案的管理情况有关，而不仅仅取决于待业时间的长短。不过，一般来说，只要您处于失业状态，并且符合相关条件，无论待业时间长短，理论上都是可以申请开具待业证明的。

具体到您的情况，如果您待业时间一个月以内，且满足以下条件，那么您可以去相关部门申请开具待业证明：

1. 档案在街道（乡镇）社保所：如果您的档案由街道（乡镇）社保所保管，那么您可以向该社保所提出申请，要求开具待业证明。他们会根据您的档案情况和失业状态，为您打印《失业人员证明信》或其他形式的待业证明。

2. 法定劳动年龄内：您需要处于法定劳动年龄内，即符合就业和失业登记的年龄要求。

3. 申请人诉求清晰：在申请时，您需要清晰地表达您的诉求，即需要开具待业证明，并说明开具证明的具体用途。

4. 人事档案有相关记载：您的档案中需要有关于您失业状态的相关记载，这是开具待业证明的重要依据。

在申请时，您可能需要准备以下材料：

• 身份证或社保卡：用于证明您的身份和社保缴纳情况。
• 失业人员开具证明申请书：部分地区可能要求您填写一份申请书，说明您的失业情况和申请开具证明的原因。

至于办理地点，通常您可以去您档案所在的街道（乡镇）社保所或者市民服务中心的就业服务窗口进行申请。办理时间则可能因地区而异，建议您提前电话咨询或查看相关部门的官方网站，以获取最准确的办理时间和地点信息。

最后，我想强调的是，虽然待业时间一个月以内理论上可以开具待业证明，但具体政策可能因地区而异。因此，在申请前，我建议您最好先咨询一下您所在地区的社保所或就业服务窗口，了解具体的政策要求和办理流程。这样可以帮助您更顺利地开具到待业证明。