结论：起诉后法院判有工资可以执行，并不意味着一定就不属于失信被执行人，这取决于被执行人是否履行了生效法律文书确定的义务。

详细分析：

1. 失信被执行人的定义：

   • 失信被执行人，通常指的是那些有能力履行但拒不履行生效法律文书确定义务的被执行人。法院会根据相关法律规定，将其纳入失信被执行人名单，并对其进行信用惩戒。

2. 法院判决有工资可执行的情况：

   • 当法院判决被执行人有工资可执行时，这通常意味着被执行人拥有一定的经济来源，法院可以依法对其工资进行扣划或冻结，以强制其履行生效法律文书确定的义务。

3. 是否属于失信被执行人的判断标准：

   • 关键在于是否履行义务：如果被执行人在法院判决后，积极配合执行，按照判决要求履行了义务（如支付了工资、赔偿了损失等），那么其就不会被纳入失信被执行人名单。
   • 拒不履行的情况：相反，如果被执行人拒不履行生效法律文书确定的义务，即使法院判决其有工资可执行，法院也会依法将其纳入失信被执行人名单，并对其进行信用惩戒。

4. 可能的法律后果：

   • 信用惩戒：被纳入失信被执行人名单后，被执行人将面临一系列信用惩戒措施，如限制高消费、限制乘坐飞机高铁等。
   • 强制执行措施：法院还可以采取其他强制执行措施，如查封、扣押、拍卖被执行人的财产等，以强制其履行义务。

建议：

• 积极履行义务：如果你或他人被法院判决有工资可执行，建议积极配合执行，按照判决要求履行义务，以避免被纳入失信被执行人名单。
• 咨询专业律师：如果你对执行过程或失信被执行人的相关法律规定有疑问，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律建议。

总结：起诉后法院判有工资可以执行，并不直接决定被执行人是否属于失信被执行人。关键在于被执行人是否履行了生效法律文书确定的义务。如果履行了义务，就不会被纳入失信被执行人名单；如果拒不履行，则可能面临信用惩戒和强制执行措施。