针对您提出的“下班途中自己摔骨折怎么算工伤”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
一、一般情况下的工伤认定
根据《工伤保险条例》的相关规定，职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。这一条款明确指出了工伤认定的两个关键要素：一是伤害必须来源于特定类型的事故（如交通事故等）；二是职工本人不承担主要责任。
在下班途中自己不小心摔倒并导致骨折的情况，通常并不符合上述工伤认定的条件。因为自己摔倒往往属于个人疏忽或行为不当，自己需要承担主要责任，且并未涉及交通事故等特定类型的事故。因此，在一般情况下，下班途中自己摔骨折不被认定为工伤。
二、特殊情况下的工伤认定
尽管一般情况下自己摔倒不被认定为工伤，但也存在一些特殊情况可能改变这一结论。例如：
摔倒与工作有直接关联：如果摔倒是因为工作单位安排了其他与工作有关的事项，如下班后应单位要求去其他指定地点完成临时性工作任务，在返回途中摔倒并导致骨折，且经过相关部门认定，那么有可能被视为工伤。
道路存在严重缺陷：如果摔倒是因为道路本身存在严重缺陷（如道路有大坑、湿滑等明显安全隐患），且该缺陷与工作环境或工作任务有直接关系，导致摔倒并骨折，并经过相关部门认定，那么也有可能被视为工伤。但这种情况相对复杂，需要充分的证据来支持工伤的认定。
三、建议与指导
及时咨询专业人士：如果您或您身边的人遇到了类似的情况，并且对此有疑问或需要法律帮助，建议尽快咨询当地的劳动保障部门或专业律师。他们可以根据您的具体情况提供更详细的法律分析和指导。
保留相关证据：如果您认为自己的摔倒与工作有直接关联或存在其他特殊情况，建议尽可能保留相关证据，如现场照片、医疗记录、工作安排等，以便在需要时提供证明。
了解赔偿途径：即使不被认定为工伤，您仍然有权根据侵权责任法的相关规定，要求相关责任方（如道路管理部门、用人单位等）承担赔偿责任。因此，了解并掌握相关的赔偿途径和程序也是非常重要的。
综上所述，下班途中自己摔骨折在一般情况下不被认定为工伤，但在特殊情况下仍有可能被视为工伤。因此，在具体案件中，应根据实际情况和法律规定进行具体分析，以确定是否构成工伤。希望以上解答能对您有所帮助。