成立监委会（监事会）的法律依据主要来源于《中华人民共和国公司法》的相关规定。以下从不同角度为您详细阐述：
一般公司的监事会设置：
- 根据《公司法》第五十一条，有限责任公司应当设立监事会，其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设立监事会。监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
- 对于股份有限公司，《公司法》第一百一十七条同样规定，股份有限公司设立监事会，其成员不得少于三人。监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
监事会的职权与职责：
- 监事会作为公司的监督机构，其职权主要包括检查公司财务、对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督、对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议等。这些职权旨在确保公司运营的合规性，保护股东和债权人的利益。
特殊情形下的监事会设置：
- 在某些特殊类型的公司中，如国有独资公司，根据《公司法》的相关规定，也应当设立监事会。国有独资公司的监事会成员不得少于五人，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会成员由国有资产监督管理机构委派，但监事会中的职工代表由公司职工代表大会选举产生。
监事会的运作与决策：
- 监事会设主席一人，由全体监事过半数选举产生。监事会主席召集和主持监事会会议；监事会主席不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上监事共同推举一名监事召集和主持监事会会议。监事会决议应当经半数以上监事通过，以确保决策的公正性和合理性。
法律建议：
- 在设立监事会时，公司应严格按照《公司法》的规定，确定监事会的成员人数、构成比例以及选举方式，确保监事会的合法性和有效性。
- 监事会应积极履行其监督职责，定期对公司财务、董事和高级管理人员的行为进行检查和监督，确保公司运营的合规性和透明度。
- 若公司在监事会设置或运作过程中遇到任何法律问题或困惑，建议及时咨询专业律师，以获取针对性的法律建议和解决方案。
希望以上解答能对您有所帮助。如果您在公司法务领域有任何其他问题或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。