年终发现金本身并不直接等同于逃税，但是否构成逃税需根据具体情况来判断。以下从不同角度为你详细分析：

1. 现金发放的合法性：

   • 在法律上，并没有明确规定年终奖金必须通过银行转账或其他非现金方式发放。因此，从形式上看，年终发现金并不违法。
   • 然而，关键在于这种现金发放是否伴随着合法的税务处理。如果企业或个人在发放现金时，没有按照税法规定进行申报和缴纳相关税款，那么就可能构成逃税。

2. 逃税的构成要件：

   • 逃税通常指的是纳税人故意违反税收法规，采用欺骗、隐瞒等方式逃避纳税义务的行为。
   • 在年终发现金的情况下，如果企业或个人通过隐瞒收入、虚报费用等手段来减少应纳税额，或者未按照税法规定进行税务申报和缴纳，那么就可能构成逃税。

3. 税务合规的建议：

   • 对于企业而言，无论采用何种方式发放年终奖金，都应确保按照税法规定进行税务申报和缴纳。这包括准确计算应纳税额、及时申报并缴纳税款等。
   • 对于个人而言，如果收到年终现金奖金，也应了解并遵守相关税法规定，确保自己的税务合规。如果个人对税务处理有疑问或不确定，可以咨询专业的税务顾问或律师。

4. 可能的法律后果：

   • 如果年终发现金的行为被税务机关认定为逃税，那么相关企业或个人可能面临税务处罚，包括补缴税款、加收滞纳金、罚款等。
   • 在严重的情况下，逃税行为还可能构成犯罪，相关责任人可能面临刑事责任的追究。

举例说明： 假设某企业年终决定给员工发放现金奖金，但未在税务申报中体现这部分收入，也未为员工代扣代缴个人所得税。这种情况下，企业的行为就可能构成逃税。因为企业通过隐瞒收入的方式减少了应纳税额，违反了税收法规。

总结与建议： 年终发现金本身并不直接构成逃税，但关键在于是否伴随着合法的税务处理。为了避免可能的税务风险和法律后果，建议企业或个人在发放或接收年终现金奖金时，务必确保税务合规。如果有任何疑问或不确定，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律建议。