领丧葬费是否需要写承诺书，需分情况讨论：

1. 单位或企业内部规定
   若丧葬费由用人单位、机关事业单位或国有企业发放，部分单位可能要求领取人签署《承诺书》，主要目的是确认：

   • 领取人与逝者的亲属关系（如配偶、子女等）；
     
   • 丧葬费用途符合规定（如用于支付丧葬实际支出）；
     
   • 承诺不重复领取或冒领。
     此类承诺书属于单位内部管理要求，法律无强制性规定，但签署后需遵守承诺内容，否则可能承担违约责任。

2. 社会保险基金支付情形
   若丧葬费由社保基金（如养老保险、工伤保险）支付，根据《社会保险法》及相关规定：

   • 无需额外签署承诺书，但需提交亲属关系证明（如户口本、结婚证）、死亡证明、火化证明等材料；
     
   • 社保部门会审核材料真实性，若发现虚假申报，需退还已领取费用并可能面临行政处罚。

3. 特殊情况：争议或代领

   • 若亲属对丧葬费分配有争议，部分地区可能要求签署《分配协议》或《承诺书》，明确领取人代为保管或分配的义务；
     
   • 若委托他人代领，需提供授权委托书及双方身份证明，部分单位可能要求代领人签署承诺书。

建议：

• 领取前先咨询发放单位或社保部门的具体要求；
  
• 签署承诺书时仔细阅读条款，确保内容合法且不损害自身权益；
  
• 保留所有申请材料原件，以备后续核查。
  

如有其他细节疑问，可进一步向我说明具体情况，我会为您详细分析。