赡养费的数额并没有固定标准，需结合实际情况综合判断，且父母赡养费一般不分开计算，而是根据子女经济能力、父母需求等统一确定总额后，由子女共同承担或按约定分担。具体分析如下：

1. 赡养费数额的确定原则
   根据《民法典》第1067条及司法实践，赡养费需综合考虑以下因素：

   • 子女的经济能力：包括收入、财产状况等。月薪6000元属于中等收入水平，但需扣除必要生活开支（如房租、房贷、子女教育、医疗等）后，以剩余可支配收入的合理比例确定赡养费。
     
   • 父母的实际需求：包括生活费、医疗费、护理费等。若父母有退休金、养老金或其他收入来源，需优先扣除后，不足部分由子女补足。
     
   • 当地经济水平：赡养费标准通常参考当地居民人均消费支出，避免过高或过低。
     
   • 子女数量：若有多名子女，原则上应共同承担赡养义务，具体分担比例可协商或由法院判决。

2. 赡养费是否分开计算

   • 法律层面：赡养费是子女对父母共同的经济支持义务，通常不区分父亲或母亲单独计算。例如，若父母均需赡养，子女应根据父母总需求确定总额，再由子女协商或按比例分担。
     
   • 特殊情况：若父母离婚或分居，子女可能需分别向父亲、母亲支付赡养费，但此时需结合父母各自收入、需求及子女经济能力单独计算，且总额仍需合理，避免超出子女负担能力。

3. 实务建议

   • 协商优先：子女可与父母协商确定赡养费数额及支付方式（如按月支付、一次性支付等），并签订书面协议避免纠纷。
     
   • 保留证据：支付赡养费时建议通过银行转账并备注用途，或要求父母出具收据，以备后续争议时举证。
     
   • 动态调整：若子女收入、父母需求或当地经济水平发生重大变化，可协商调整赡养费数额。

示例计算（假设无其他子女）：
若您月薪6000元，扣除必要开支后剩余3000元，父母每月总需求为4000元（含生活费、医疗费等），则您可能需承担2000-3000元（具体比例需结合父母收入、其他子女情况等综合判断）。

如有具体细节需进一步分析（如父母收入、子女数量、当地标准等），可直接向我咨询。