结论：车子刮擦后要求误工费是否合理，主要取决于事故是否导致了人身损害或营运车辆的运营中断，并因此产生了实际的误工损失。以下是对此问题的详细分析：

一、合理要求误工费的情况

1. 人身受伤耽误工作：

   • 如果车辆刮擦事故导致人员受伤，且受害人因就医治疗、恢复身体而无法正常工作，产生了实际的误工损失，那么主张误工费是合理的。
   • 法律依据：根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算；无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。
   • 所需证据：受害人需要提供相关证据来证明误工情况，包括但不限于医院的诊断证明、病假条、单位出具的误工证明（明确误工时间和减少的收入）以及工资流水等。

2. 营运车辆受损：

   • 当刮擦事故涉及营运车辆（如出租车、网约车、货车等），导致车辆无法正常运营，车主或司机因此遭受收入减少时，要求赔偿营运损失（通常视为营运车辆的“误工费”）也是合理的。
   • 法律依据：《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条规定，依法从事货物运输、旅客运输等经营性活动的车辆，因无法从事相应经营活动所产生的合理停运损失，当事人请求侵权人赔偿的，人民法院应予支持。
   • 所需证据：索赔时，应提供车辆的营运证、收入流水、维修时间证明等材料，以证实因事故导致的实际经济损失。

二、不合理要求误工费的情况

• 仅车辆损坏且非营运车：
  • 如果车辆刮擦仅仅造成了车辆本身的损坏，没有人员伤亡，且车辆是非营运性质，那么通常情况下主张误工费是不合理的。
  • 替代费用主张：在这种情况下，车主只能就车辆维修期间合理的替代性交通工具费用提出主张，例如乘坐公共交通、租车代步等产生的必要费用。

三、实际操作建议

1. 收集证据：无论何种情况，如果主张误工费，都需要提供充分证据来证明自己因事故导致了实际收入的减少。这包括但不限于医疗证明、收入证明、营运证明等。
2. 友好协商：在处理此类事故时，建议双方先友好协商，根据实际情况确定是否涉及误工费赔偿以及具体的赔偿金额。
3. 法律途径：如果双方无法就赔偿达成一致，可以通过法律途径解决争议。在此过程中，可以依据相关法律法规和证据来维护自己的合法权益。

总结：车子刮擦后要求误工费是否合理，需根据事故具体情况和法律规定来判断。如果事故导致了人身损害或营运车辆的运营中断，并因此产生了实际的误工损失，那么主张误工费是合理的。否则，一般情况下不支持误工费的赔偿请求。在处理此类问题时，建议双方保持冷静、理性沟通，并依法维护各自的合法权益。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。