干部春节打扑克是否违规，需根据具体情况判断，不能一概而论。以下从不同角度进行分析：
工作时间与场所：
- 如果干部在春节期间仍处于工作时间，且在工作场所内打扑克，这很可能构成违反工作纪律的行为。因为工作时间应当用于履行工作职责，而非进行娱乐活动。
- 如果干部在春节假期期间，且不在工作场所内打扑克，这通常不构成违规，因为假期是个人休息时间，个人有权自由安排活动。
活动性质与影响：
- 如果打扑克活动涉及赌博，无论是否在工作期间或工作场所，都构成违法行为。赌博不仅违反了社会公德，还可能触犯刑法中的赌博罪。
- 如果打扑克活动仅是朋友间的娱乐，且没有影响正常工作或造成不良影响，那么通常不会被视为违规。
单位规定与行业规范：
- 不同单位或行业可能有自己的规定或规范，对干部在春节期间的行为提出特定要求。如果单位或行业有明确规定禁止在春节期间打扑克或进行其他娱乐活动，那么干部应当遵守这些规定。
- 如果单位或行业没有相关规定，那么干部的行为是否违规就需要根据上述工作时间与场所、活动性质与影响等因素进行综合判断。
法律建议：
- 干部在春节期间应合理安排个人时间，确保不影响正常工作。
- 如果打算进行娱乐活动，应选择合适的时间和场所，避免在工作期间或工作场所内进行。
- 避免参与任何形式的赌博活动，以免触犯法律。
- 如果对单位或行业的规定有疑问，应及时咨询相关部门或专业人士，以确保自己的行为符合规定。
可能后果：
- 如果干部在春节期间打扑克构成违规或违法行为，可能会面临单位内部的纪律处分，如警告、记过、降职等。
- 如果涉及赌博等违法行为，还可能面临法律制裁，如罚款、拘留甚至刑事处罚。
如有任何疑问或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。