结论：贪污23万且过了追诉时效，是否会被开除公职并不能一概而论，它取决于多个因素，包括但不限于所在单位的具体规定、贪污行为被发现的时间、是否已经受到过纪律处分等。不过，可以明确的是，过了追诉时效并不意味着贪污行为本身不被视为严重违纪，因此仍有可能面临开除公职的处分。
分析说明
追诉时效的法律意义：
- 追诉时效是刑法规定的一个期限，超过这个期限，司法机关就不再对犯罪嫌疑人进行追诉。但这并不意味着犯罪行为本身不被视为违法或违纪，只是从法律程序上不再追究其刑事责任。
贪污行为的性质：
- 贪污是严重的违纪违法行为，无论是否过了追诉时效，其性质都是恶劣的。对于公职人员而言，贪污行为严重违反了职业道德和纪律规定，损害了公共利益和政府形象。
开除公职的依据：
- 开除公职通常基于违纪行为的严重性、对单位造成的损失以及违纪者的态度等因素。即使贪污行为过了追诉时效，但如果单位认为该行为严重违反了纪律规定，且对单位造成了重大损失或不良影响，仍有可能决定开除公职。
单位规定的考量：
- 不同单位对于违纪行为的处理规定可能有所不同。有些单位可能对于贪污行为有更为严格的处理标准，即使过了追诉时效，也可能根据单位内部规定进行开除公职等严厉处分。
实际案例与操作：
- 在实际操作中，即使贪污行为过了追诉时效，如果单位或相关部门在后续调查中发现了该行为，并认为其性质恶劣、影响严重，仍有可能启动纪律处分程序，包括开除公职。
特别提醒
- 纪律处分与刑事追诉的区别：过了追诉时效只是意味着不再进行刑事追诉，但纪律处分是单位内部的管理行为，不受追诉时效的限制。
- 单位规定的了解：建议了解所在单位对于贪污等违纪行为的具体处理规定，以便更好地评估自己可能面临的风险。
- 及时咨询与应对：如果面临类似情况，建议及时咨询专业律师或相关机构，了解自己的权利和义务，以及可能的法律后果和应对策略。
最后，如果你或你身边的人遇到了类似的问题，或者有任何关于职务犯罪辩护的法律疑问，都可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况，提供专业、全面的法律建议。