关于职务侵占罪的追诉期限，这并非是一个固定不变的数字，而是需要根据犯罪的具体情节、涉案金额以及相关法律法规来综合确定的。追诉期限的长短，与犯罪的法定最高刑有着直接的关系。
首先，我们来明确一下职务侵占罪的定义和量刑标准。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有的行为。其量刑根据涉案金额的大小，分为三个档次：数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
接下来，我们根据这些量刑标准来确定追诉期限。根据《中华人民共和国刑法》第八十七条的规定：
如果法定最高刑为不满五年有期徒刑的（这通常对应职务侵占罪中的“数额较大”情形），那么追诉期限就是五年。
如果法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的（这通常对应职务侵占罪中的“数额巨大”情形），那么追诉期限就是十年。
如果法定最高刑为十年以上有期徒刑的（这通常对应职务侵占罪中的“数额特别巨大”情形），那么追诉期限就是二十年。不过，如果二十年后认为必须追诉的，还需要报请最高人民检察院核准。
此外，关于“数额较大”、“数额巨大”与“数额特别巨大”的具体界定，通常参照《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》来进行。其中，职务侵占罪的相关数额标准一般为受贿罪、贪污罪对应数额标准的二倍、五倍。具体来说，职务侵占数额在三万元以上不满二十万元的，一般认定为“数额较大”；数额在一百万元以上不满一千五百万元的，认定为“数额巨大”。而对于“数额特别巨大”的标准，目前全国尚未有统一的规定，需要结合具体地区的司法解释和司法实践来判断。
最后，需要提醒的是，在实际司法实践中，追诉期的确定还会受到其他因素的影响，比如是否存在连续或继续犯罪的情况、是否有逃避侦查的行为、地区经济水平及案件具体情况等。因此，如果您或您的企业涉及此类问题，建议尽快咨询专业的法律人士，以便获取准确的法律意见和帮助，确保自身权益得到妥善维护。