农村支部委员不值班，其后果主要取决于具体的规章制度、组织纪律以及由此引发的实际影响，以下从几个方面进行分析：

1. 违反组织纪律与规章制度：

   • 农村支部委员作为基层党组织的重要成员，通常需要遵守一定的组织纪律和规章制度，包括值班制度。如果不值班，首先可能面临的是组织内部的纪律处分，如警告、通报批评等，具体处分措施会依据党组织的内部规定来确定。

2. 影响工作正常开展：

   • 值班制度往往是为了确保工作的连续性和及时性而设立的。如果支部委员不值班，可能会导致某些紧急事务无法得到及时处理，影响工作的正常开展。这种情况下，虽然不一定直接产生法律后果，但可能会对支部委员的声誉和职务产生负面影响。

3. 可能引发的法律责任（在特定情境下）：

   • 在某些特殊情况下，如果支部委员的不值班行为导致了严重后果，如安全事故、群众利益受损等，且这些后果与支部委员的不值班行为存在直接因果关系，那么支部委员可能会因此承担一定的法律责任。这通常涉及到玩忽职守、渎职等法律条款的适用。但需要注意的是，这种情况下的法律责任认定需要严格的证据支持和法律程序。

4. 对个人职业发展的影响：

   • 不值班行为，尤其是多次或长期的不值班，可能会被视为对工作的不负责任，进而影响支部委员在党组织内的评价和晋升机会。在极端情况下，甚至可能导致职务的撤销或党籍的处分。

建议与措施：

• 对于农村支部委员而言，应严格遵守党组织的规章制度和组织纪律，认真履行值班职责，确保工作的正常开展和群众利益的维护。
• 如果因特殊原因确实无法值班，应提前向党组织请假并说明原因，以便党组织及时调整值班安排。
• 党组织也应加强对支部委员的监督和管理，建立健全的值班制度和考核机制，确保值班工作的有效落实。

总结来说，农村支部委员不值班可能面临组织纪律处分、影响工作正常开展、在特定情境下可能引发法律责任以及对个人职业发展的负面影响。因此，建议支部委员严格遵守值班制度，认真履行职责。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。