场地自燃引发火灾是否会被罚款，需结合具体情形判断，通常可能涉及行政处罚或民事赔偿，但不一定必然罚款。以下分情况详细说明：

1. 若场地自燃因自然因素（如雷击）引发，且无管理过失

• 行政责任：根据《消防法》第六十四条，若火灾由不可抗力（如雷击）导致，且场地管理方已尽到合理管理义务（如定期检查消防设施、清理易燃物等），通常不会因火灾本身被行政处罚（如罚款）。
• 民事责任：若火灾未造成他人财产或人身损害，管理方无需赔偿；若造成损害，可能需根据《民法典》第1165条承担公平补偿责任（非过错责任），但补偿范围通常较小。

2. 若场地自燃因管理方过失引发（如未清理易燃物、电路老化未维修）

• 行政责任：根据《消防法》第六十四条，管理方可能因“过失引起火灾”被处警告、罚款（500元以下）或拘留；若火灾导致严重后果（如人员伤亡、重大财产损失），可能构成《刑法》第115条的失火罪，面临刑事处罚。
• 民事责任：管理方需根据《民法典》第1184条赔偿他人损失，包括直接损失（如房屋、设备损毁）和间接损失（如停业损失）。

3. 若场地为公共场所（如商场、工厂）且未履行消防安全义务

• 行政责任：根据《消防法》第六十条，管理方可能因“未履行消防安全职责”被处5000元至5万元罚款，并责令整改。
• 民事责任：若火灾因管理方未设置消防设施、未组织演练等过失导致，需承担全额赔偿责任。

关键建议：

1. 立即报警并保护现场：火灾发生后应第一时间报警，配合消防部门调查原因，固定证据（如监控、维修记录）。
2. 自查管理责任：检查是否定期清理场地、维护电路、配备消防设施，避免因过失被追责。
3. 协商或诉讼解决赔偿：若涉及他人损失，优先协商赔偿；协商不成可通过诉讼解决，法院会综合过错程度划分责任。

如有具体场景（如火灾原因、损失情况等），可进一步向我描述，我会为您分析具体法律风险。