针对别人电话骚扰到公司财务的问题，首先明确结论：公司应采取积极措施应对此类骚扰，包括但不限于收集证据、与骚扰者沟通、向公安机关报案以及考虑法律诉讼等途径，以维护公司正常运营秩序和财务安全。以下是从不同角度给出的详细分析和建议：

一、法律背景与依据

1. 《中华人民共和国治安管理处罚法》：该法规定了对于多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的行为，可以处以拘留或罚款。若电话骚扰达到此类程度，即构成违法行为，公司有权向公安机关报案。

2. 《中华人民共和国民法典》：该法保护公民、法人的合法权益不受侵犯。电话骚扰若对公司财务造成困扰，影响公司正常运营，可能构成对法人合法权益的侵害，公司有权要求骚扰者停止侵害并赔偿损失。

二、具体应对措施

1. 收集证据：

   • 记录骚扰电话的来电时间、号码、通话内容（如有录音更佳）。
   • 保存相关短信、邮件等书面证据。
   • 若有目击者，可请其提供证言。

2. 与骚扰者沟通：

   • 若骚扰者身份明确，公司可尝试通过电话、邮件等方式与其沟通，明确告知其行为已构成骚扰，要求其立即停止。
   • 沟通时保持冷静、专业，避免情绪化回应。

3. 向公安机关报案：

   • 若骚扰行为持续不断，且已对公司财务造成实质性困扰或损失，公司应向当地公安机关报案。
   • 报案时提供详细证据，协助公安机关调查。

4. 考虑法律诉讼：

   • 若骚扰行为严重，且公安机关未能有效制止，公司可考虑向法院提起民事诉讼，要求骚扰者承担侵权责任。
   • 诉讼前应咨询专业律师，评估诉讼风险及胜诉可能性。

三、预防措施与建议

1. 加强公司内部管理：

   • 建立健全公司财务管理制度，明确财务信息保密要求。
   • 定期对财务人员进行安全培训，提高其应对骚扰的能力。

2. 利用技术手段防范：

   • 考虑使用电话拦截软件或服务，自动过滤骚扰电话。
   • 对公司财务电话进行加密处理，防止信息泄露。

3. 建立应急响应机制：

   • 制定电话骚扰应急预案，明确应对流程和责任人。
   • 定期组织演练，确保在发生骚扰事件时能够迅速、有效地应对。

四、可能的法律后果

1. 对骚扰者的法律后果：

   • 若骚扰行为构成违法，骚扰者可能面临拘留、罚款等行政处罚。
   • 若构成犯罪（如敲诈勒索、侮辱诽谤等），骚扰者可能面临刑事处罚。

2. 对公司的法律后果：

   • 若公司未能及时采取措施应对骚扰，导致财务损失扩大，公司可能需承担一定的管理责任。
   • 若公司通过合法途径维护自身权益，如报案、诉讼等，且证据充分，公司有望获得法律支持并挽回损失。

综上所述，公司应积极应对电话骚扰问题，通过收集证据、与骚扰者沟通、向公安机关报案以及考虑法律诉讼等途径维护自身权益。同时，加强公司内部管理、利用技术手段防范以及建立应急响应机制也是预防此类问题的重要措施。如有任何疑问或需要进一步帮助，请直接向我咨询。