关于您提出的“不能行走是否可以提前退休”的问题，这主要取决于具体的退休政策和规定。根据我了解到的信息，提前退休通常与社保缴费年限、退休年龄以及特定的工作条件或健康状况有关。以下是我为您详细梳理的提前退休的相关条件和情况：

一、自愿弹性提前退休

根据《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》，职工在达到社保最低缴费年限后，可以自愿选择弹性提前退休，但提前时间最长不超过三年，且退休年龄不得低于女职工五十周岁、五十五周岁及男职工六十周岁的法定退休年龄。这一政策适用于所有符合条件的职工，但并未直接提及因健康原因（如不能行走）可以提前退休。

二、特殊工种提前退休

对于从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动等国家规定的特殊工种，以及在高海拔地区工作的职工，如果符合条件（如男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年），可以申请提前退休。然而，这一政策主要针对的是特定工作环境的职工，并未直接涉及因健康原因不能行走的情况。

三、因病或非因工致残提前退休（或领取病残津贴）

自2025年1月1日起，企业职工基本养老保险参保人员达到法定退休年龄前因病或者非因工致残，经鉴定为完全丧失劳动能力的，可以申请按月领取病残津贴，而非直接办理提前退休。这意味着，如果您因不能行走等健康原因被鉴定为完全丧失劳动能力，您可能无法直接办理提前退休，但可以申请领取病残津贴。

四、建议与操作

1. 了解具体政策：由于退休政策可能因地区和行业而有所不同，我建议您首先咨询当地的社会保险部门或人力资源部门，了解具体的提前退休政策和申请流程。

2. 准备相关材料：如果您认为自己符合提前退休的条件（如因健康原因完全丧失劳动能力），您需要准备相关的医疗证明、工作记录等材料，以便在申请时提供。

3. 提交申请并等待审核：按照当地社会保险部门或人力资源部门的要求提交申请，并等待审核结果。如果审核通过，您将能够按照相关规定办理提前退休或领取病残津贴。

五、注意事项

• 提前退休可能会影响您的养老金待遇，因为养老金的领取金额与缴费年限和退休年龄有关。
• 如果您选择提前退休或领取病残津贴，请确保您已经充分了解相关政策，并考虑了可能的经济影响。

综上所述，不能行走本身并不直接构成提前退休的条件，但如果您因不能行走等健康原因被鉴定为完全丧失劳动能力，您可以咨询当地社会保险部门或人力资源部门，了解是否可以申请领取病残津贴或符合其他提前退休的条件。希望这些信息能对您有所帮助。