双方盖公章的函件在符合法律规定和满足特定条件时，具有法律效力。以下从多个角度为您详细分析：
一、盖公章函件的法律效力基础
公章的法律意义：
- 公章是单位对外活动的重要代表标识，具有法律上的认可度和权威性。在商务活动中，加盖公章的函件通常被视为单位正式的意思表示，对单位具有法律约束力。
函件作为证据：
- 盖公章的函件可以作为证明双方之间存在某种法律关系或事实的重要证据。例如，在合同纠纷中，如果双方就合同条款存在争议，盖有公章的往来函件可能成为证明双方真实意思表示的关键证据。
二、确保函件法律效力的条件
内容完整准确：
- 函件应清晰记载关键信息，如双方名称、函件主题、具体内容、日期等，且内容不得有歧义、伪造或篡改迹象。这是保证函件客观性和合法性的基础。例如，如果函件涉及款项支付，应明确记载支付金额、支付方式、支付时间等关键信息。
来源合法合规：
- 函件所涉及的事项必须基于合法的交易、活动或事由。如果函件内容涉及违法犯罪活动，如欺诈、贿赂等，即便加盖了公章也不具有法律效力。
公章真实合法：
- 需确保公章的真实性和合法性。如果公章是伪造的或使用不当（如私刻公章、盗用公章等），将导致函件无效。因此，在接收盖有公章的函件时，应仔细核对公章的真实性，必要时可要求对方提供公章备案证明或进行其他形式的验证。
三、函件在司法程序中的应用
- 在司法程序中，符合客观性、合法性和关联性等特征的盖公章函件可作为证据使用。但须先经过质证环节，以确定其真实性和有效性。如果对方对函件的真实性或合法性提出异议，法院将根据双方提供的证据和法律规定进行综合判断。
四、特殊情况下的法律效力考量
表见代理：
- 如果函件是由单位员工在职责范围内代表单位签署的，且相对方有理由相信该员工具有代理权（如员工持有单位公章或介绍信等），则该函件可能构成表见代理，对单位具有法律约束力。但这种情况下，单位在承担法律责任后，有权向有过错的员工追偿。
无权代理：
- 如果函件是由无权代理的员工或第三方签署的，且相对方知道或应当知道该员工或第三方无权代理，则该函件对单位不具有法律约束力。但单位事后追认的除外。
五、法律建议
谨慎签署函件：
- 在签署盖公章的函件前，应仔细审查函件内容，确保内容真实、合法、完整，并符合单位利益。避免因疏忽或轻信而导致不必要的法律风险。
妥善保管公章：
- 单位应妥善保管公章，防止公章被盗用或滥用。同时，应建立公章使用审批制度，明确公章使用的范围和程序，确保公章使用的合法性和安全性。
及时咨询专业律师：
- 如果对盖公章函件的法律效力存在疑问或争议，应及时咨询专业律师，以便得到专业的法律意见和帮助。
总结来说，双方盖公章的函件在符合法律规定和满足特定条件时具有法律效力。但为了确保函件的法律效力并降低法律风险，建议在签署前仔细审查函件内容、妥善保管公章，并在必要时咨询专业律师。如果您有任何具体的法律问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。