结论概述：发信息骚扰男同事被报警后，可能会面临治安管理处罚，具体处罚取决于骚扰行为的严重程度和造成的后果。若情节严重，还可能构成犯罪，需承担刑事责任。
详细分析：
治安管理处罚：
- 根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。
- 在您描述的情况中，如果发信息骚扰男同事的行为被认定为干扰他人正常生活，且情节不严重，那么可能会受到五日以下拘留或者五百元以下罚款的处罚。如果情节较重，比如骚扰行为频繁、内容恶劣等，则可能面临五日以上十日以下拘留，并可以并处五百元以下罚款。
刑事责任：
- 如果骚扰行为情节严重，比如包含性骚扰、威胁、恐吓等严重内容，且造成了恶劣的社会影响或者对受害者造成了严重的精神损害，那么可能构成犯罪，如侮辱罪、诽谤罪或者寻衅滋事罪等。
- 一旦构成犯罪，将需要承担刑事责任，可能面临有期徒刑、拘役或者管制等刑罚，并可能处以罚金。
法律建议：
- 立即停止骚扰行为：无论骚扰行为的性质如何，首先应当立即停止，以避免进一步的法律后果。
- 主动道歉并寻求和解：如果骚扰行为已经给受害者造成了困扰或伤害，建议主动向受害者道歉，并寻求和解，以减轻可能的法律责任。
- 咨询专业律师：如果面临报警或法律诉讼，建议尽快咨询专业律师，了解自己的权利和义务，以及可能面临的法律后果，以便制定合适的应对策略。
后续行动指南：
- 保留证据：如果认为自己可能面临法律诉讼，建议保留所有与骚扰行为相关的证据，如短信、聊天记录等，以备不时之需。
- 配合调查：如果警方介入调查，应当积极配合，如实陈述事实，提供相关证据，以便警方能够准确了解情况并作出公正处理。
总之，发信息骚扰男同事是一种不道德且可能违法的行为，应当立即停止并寻求和解。如果面临法律诉讼，建议尽快咨询专业律师以获取法律帮助。