作为担保人，工资被扣（冻结）并不意味着一定会被拘留，是否会被拘留需根据具体情况及法律规定综合判断。以下是对此问题的详细分析：
工资冻结的目的与法律依据
- 工资冻结是法院为了保障债权实现而采取的一种强制措施。当担保人需要承担保证责任，即债务人无法偿还债务时，担保人需代为偿还，此时法院可能会冻结担保人的工资。
- 根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，法院在执行过程中应当为被执行人保留必要的生活费用，因此不会将担保人的全部工资冻结，而是会留下一部分以保证其基本生活。
不会被拘留的一般情况
- 如果担保人确实没有其他财产可供执行，且积极配合法院执行工作，如实向法院报告自己的财产状况等，通常不会被拘留。工资被冻结本身就是一种执行措施，目的是保障债权人的权益得以实现，法院会优先通过冻结、划扣等常规执行手段来处理。
- 只要担保人没有涉及其他违法违规行为，如拒不履行法院生效判决、裁定，或者妨碍诉讼秩序等，一般不会因工资被冻结而被拘留。
可能被拘留的情形
- 有能力履行却拒不履行：如果法院查明担保人有其他财产（如房产、车辆、存款等），但担保人故意不配合执行，不主动用这些财产履行担保责任，法院可以认定其存在拒不执行判决、裁定的行为，并可能对其采取拘留措施。每次拘留的期限一般不超过十五日。
- 妨碍执行工作：担保人若通过暴力、威胁等方法阻碍法院工作人员执行职务，或者对司法工作人员、诉讼参加人、证人等进行侮辱、诽谤、诬陷、殴打或打击报复，干扰了正常的司法执行程序，法院有权对其实施拘留处罚。
- 拒绝报告或虚假报告财产：按照法律规定，被执行人（包括担保人）有义务向法院如实报告自己的财产状况。如果担保人拒绝报告，或者故意作虚假报告，情节严重的，法院可以根据情节轻重予以罚款、拘留。
- 其他违法行为：如担保人存在恶意串通、提供虚假担保等违法行为，法院也可能对其采取包括拘留在内的强制措施。
建议与结论
- 为避免不必要的法律风险，建议担保人积极履行担保责任，配合法院的调查和执行工作，并如实报告自己的财产状况。
- 如果担保人确实面临经济困难，无法一次性履行担保责任，可以与债权人协商分期履行或寻求其他解决方案。
- 若担保人因工资被冻结而担心被拘留，应首先确认自己是否存在上述可能被拘留的情形，并积极采取措施避免这些情形的发生。
如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律建议。