国企项目经理收取的责任费是否构成受贿，不能一概而论，需要结合具体情况来判断。以下从几个关键角度进行分析：

一、受贿罪的基本构成要件

根据《中华人民共和国刑法》第三百八十五条的规定，受贿罪是指国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的行为。因此，要判断国企项目经理收取的责任费是否构成受贿，需要看是否满足以下几个要件：

1. 主体要件：国企项目经理作为国家工作人员，符合受贿罪的主体要求。
2. 客观要件：需要存在利用职务上的便利，索取或非法收受他人财物的行为。这里的“财物”包括货币、物品和财产性利益。
3. 主观要件：必须具有为他人谋取利益的目的。这并不要求实际为他人谋取了利益，只要存在这种意图即可。

二、责任费的性质与判断

1. 合法合规的责任费：

   • 如果责任费是国企内部规定或合同中明确约定的，用于激励项目经理履行职责、确保项目顺利进行的合法费用，且项目经理没有利用职务之便为他人谋取不正当利益，那么这种责任费通常不构成受贿。

2. 非法或不当的责任费：

   • 如果责任费是项目经理私下收取的，没有合法依据，且与项目经理的职务行为存在对价关系（即项目经理因为收取了费用而提供了某种便利或利益），那么这种责任费很可能构成受贿。
   • 特别是当项目经理利用职务之便，为他人谋取不正当利益，如违规审批、放松监管等，并因此收取费用时，这种行为明显符合受贿罪的构成要件。

三、具体情境下的判断

1. 有明确约定与无明确约定：

   • 如果责任费在国企内部有明确的规定或合同约定，且项目经理的收取行为符合这些规定或约定，那么通常不构成受贿。
   • 如果责任费没有明确的约定或规定，而是项目经理私下与他人协商收取的，那么这种行为就存在受贿的风险。

2. 是否为他人谋取利益：

   • 即使项目经理收取了责任费，但如果他没有利用职务之便为他人谋取利益，或者收取的费用与职务行为没有直接的对价关系，那么这种行为可能不构成受贿。
   • 然而，在实践中，这种界限往往很难划分，因为项目经理的职务行为本身就可能涉及对项目的监管、审批等权力，这些权力很容易被用来为他人谋取利益。

四、法律建议与风险提示

1. 对于国企项目经理：

   • 应严格遵守国企的规章制度和法律法规，不得私下收取任何形式的费用。
   • 如果确实需要收取与项目相关的费用，应确保这些费用有明确的约定或规定，并符合国企的财务管理制度。

2. 对于国企和其他相关方：

   • 应加强对项目经理的监督和管理，防止其利用职务之便谋取私利。
   • 应建立健全的内部控制机制，确保项目的审批、监管等环节公开透明，减少腐败行为的发生。

总结来说，国企项目经理收取的责任费是否构成受贿，需要结合具体情况来判断。如果责任费是合法合规的，且项目经理没有利用职务之便为他人谋取利益，那么通常不构成受贿；反之，则可能构成受贿罪。因此，建议国企项目经理和相关方都应严格遵守法律法规和国企的规章制度，避免涉及受贿等违法行为。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。