针对退休公职人员对妻子威逼利诱假离婚的情况，核心处理方式需结合法律程序与证据固定，具体分以下步骤分析：

1. 明确“假离婚”的法律性质：离婚登记即生效，但可主张受胁迫撤销

根据《民法典》第1080条，完成离婚登记后，婚姻关系即解除，不存在“假离婚”的法律概念。但若能证明离婚是受对方威逼利诱（如威胁伤害、限制自由、以财产或子女抚养权为要挟等），可依据《民法典》第1052条，在离婚登记之日起1年内向法院申请撤销离婚登记，恢复婚姻关系。
关键点：需提供充分证据证明“胁迫”存在（如录音、聊天记录、证人证言等），否则法院可能不予支持。

2. 若已无法撤销离婚，需重点处理财产与子女抚养问题

若超过1年撤销期限或证据不足，离婚登记生效，但可针对财产分割和子女抚养问题主张权利：

• 财产分割：若离婚协议中财产分配显失公平（如对方隐匿财产、利用胁迫迫使你放弃权益），可依据《民法典》第1092条，在离婚后3年内向法院起诉，要求重新分割财产，并主张对方少分或不分。
  
• 子女抚养：若离婚时被迫放弃抚养权，但实际更有利于子女成长（如对方有虐待、酗酒等恶习），可依据《民法典》第1084条，向法院申请变更抚养权。

3. 针对“威逼利诱”行为，可同步追究行政或刑事责任

• 行政责任：若对方作为公职人员，利用职务之便威胁（如以工作威胁、泄露隐私等），可向其单位纪检监察部门举报，要求依《公职人员政务处分法》处理（如警告、记过、开除等）。
  
• 刑事责任：若威胁行为构成犯罪（如敲诈勒索、非法拘禁、故意伤害等），可直接向公安机关报案，追究其刑事责任。

4. 操作建议：固定证据+法律程序同步推进

• 证据收集：立即保存所有能证明“威逼利诱”的材料（如威胁短信、录音、证人联系方式等），必要时可申请公证或向警方报案留存笔录。
  
• 法律程序：
  
  • 若想恢复婚姻：1年内向法院申请撤销离婚登记；
    
  • 若已离婚：3年内起诉重新分割财产或变更抚养权；
    
  • 若涉及公职人员违纪：同步向其单位举报；
    
  • 若构成犯罪：直接报警。

总结：假离婚本身无法直接“无效化”，但可通过证明胁迫撤销登记，或通过财产、抚养权诉讼及行政举报维护权益。建议尽快咨询律师，制定具体方案并固定证据，避免超过时效。如有进一步细节（如胁迫方式、财产状况等），可向我补充说明，我会为你细化分析。