结论：您将银行卡借给他人用于接收工资，现在对方公司找您要求还款，这涉及多个法律问题，您可能需要承担一定的法律责任，但具体责任需根据实际情况判断。以下从不同角度为您详细分析：
一、银行卡出借的法律风险
银行卡管理规定：
- 根据银行卡管理相关规定，银行卡及其账户只限经发卡银行批准的持卡人本人使用，不得出租和转借。您将银行卡借给他人使用，违反了这一规定，可能面临银行方面的处罚，如账户冻结、信用记录受损等。
民事责任：
- 如果借卡人利用您的银行卡进行非法活动，如洗钱、诈骗等，您可能因出借银行卡的行为而卷入民事纠纷，甚至承担连带赔偿责任。虽然您声称是借卡接收工资，但若对方公司有证据表明该款项并非合法工资，而是其他非法所得，您可能面临解释和举证的责任。
二、对方公司要求还款的合法性
合同关系：
- 如果对方公司与借卡人之间存在劳动合同关系，且工资支付是合同的一部分，那么对方公司通常应向借卡人本人追讨工资。然而，由于工资支付到了您的银行卡上，对方公司可能认为您与借卡人存在某种关联，或者您实际参与了工资的接收和分配，从而要求您还款。
不当得利：
- 如果对方公司能够证明该5万多块钱并非您应得的合法收入，而是借卡人通过不正当手段（如冒领、错发等）使款项进入了您的账户，那么对方公司可能以不当得利为由要求您返还。在这种情况下，您需要提供证据证明自己并未不当得利，或者该款项确实属于借卡人应得的工资。
三、您的应对策略
收集证据：
- 您应尽快收集与借卡相关的所有证据，包括借卡协议（如有）、借卡人的身份信息、工资支付记录等。这些证据将有助于您证明自己并未不当得利，或者该款项确实属于借卡人应得的工资。
与对方公司沟通：
- 您应主动与对方公司沟通，解释借卡的原因和过程，以及您并未参与工资的接收和分配（如果确实如此）。同时，您可以要求对方公司提供更多关于工资支付和追讨的证据，以便您更好地了解情况并作出应对。
寻求法律帮助：
- 如果对方公司坚持要求您还款，且您认为自己并未不当得利或无需承担还款责任，您可以考虑寻求法律帮助。作为专业律师，我可以根据您的具体情况和证据，为您提供法律意见和辩护策略，帮助您维护自己的合法权益。
四、可能的法律后果
如果认定您不当得利：
- 如果法院最终认定您不当得利，您可能需要返还该5万多块钱给对方公司，并可能承担一定的诉讼费用。
如果认定您无需承担还款责任：
- 如果法院认定您并未不当得利或无需承担还款责任，那么您将无需返还该款项，且可能获得法院的支持和保护。
最后建议：面对这种情况，您应保持冷静，积极收集证据，与对方公司沟通，并在必要时寻求法律帮助。如果您有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问，我会根据您的具体情况为您提供专业的法律意见。