住院前检查名字错了一个字，对工伤认定可能产生的影响取决于错误的具体情况以及后续的纠正措施，但总体来说，如果及时纠正，通常不会对工伤认定产生实质性影响。以下从不同角度进行分析：
名字错误的具体情况：
- 如果名字中的错别字是显而易见的，比如“张”写成了“章”，且其他信息（如身份证号、工作单位等）均准确无误，那么这种错误通常不会对工伤认定造成太大困扰。因为在实际操作中，工伤认定部门会综合考虑多种信息来确认申请人的身份。
- 如果名字错误较为严重，或者与其他信息存在矛盾，比如名字中的字完全错误，且无法从其他信息中推断出正确名字，那么这种错误可能会对工伤认定产生一定影响。因为工伤认定部门需要确保申请人的身份准确无误，以避免冒领或误领工伤待遇的情况发生。
后续的纠正措施：
- 及时更正：一旦发现名字错误，应立即向相关机构（如医院、工伤认定部门等）提出更正申请，并提供正确的身份信息。如果能够在工伤认定申请前或申请过程中及时更正，那么通常不会对工伤认定产生实质性影响。
- 提供证明材料：如果名字错误已经无法直接更正，或者更正过程较为复杂，那么可以提供其他证明材料来证明自己的身份。例如，可以提供身份证、户口本、工作证等证件的复印件或原件，以证明自己的真实身份和与工伤事件的关联性。
法律建议：
- 保持沟通：在发现名字错误后，应积极与工伤认定部门、医院等相关机构保持沟通，说明情况并提供必要的证明材料。这有助于加快更正过程，减少对工伤认定的影响。
- 关注进度：及时关注工伤认定的进度和结果，如果发现因名字错误而导致认定受阻或延迟，应立即采取措施进行纠正和申诉。
- 保留证据：在处理名字错误的过程中，应保留好所有相关的证明材料和沟通记录。这些证据在后续可能出现的争议或申诉中可能会起到关键作用。
总结来说，住院前检查名字错了一个字并不一定会对工伤认定产生实质性影响，关键在于错误的具体情况以及后续的纠正措施。如果能够及时更正并提供必要的证明材料，那么通常不会影响工伤认定的结果。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律建议。