结论：被法院执行工资后，下个月工资转走是否会有影响，这主要取决于工资转走的具体情况以及法院执行的具体措施。以下从不同角度进行分析：
一、工资转走是否违反法院执行措施
若工资转走是为了逃避执行：
- 如果您将工资转走是为了故意逃避法院的执行措施，比如将工资转入他人账户或以其他方式隐藏财产，这可能构成拒不执行判决、裁定罪。根据《中华人民共和国刑法》第三百一十三条的规定，对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
若工资转走是正常生活所需或合法用途：
- 如果您转走工资是为了满足正常的生活开支，如支付房租、水电费、购买生活必需品等，或者用于其他合法用途，如偿还其他合法债务、支付医疗费用等，且没有隐藏或转移财产以逃避执行的意图，那么这种转走行为通常不会被视为违法。但需要注意的是，即使是为了正常生活所需，如果转走的金额过大，导致剩余工资无法满足法院执行的要求，也可能面临一定的法律风险。
二、法院执行的具体措施及影响
工资扣划：
- 法院在执行过程中，有权对您的工资进行扣划，以偿还债务。如果您在下个月工资到账前将其转走，且法院已经采取了扣划措施但尚未执行到位，那么您可能面临法院进一步采取强制执行措施的风险，如冻结银行账户、查封财产等。
执行和解或分期履行：
- 如果您与债权人达成了执行和解协议或分期履行协议，且按照协议约定正常履行还款义务，那么即使您在下个月将部分工资转走用于其他合法用途，通常也不会对执行产生太大影响。但如果您违反协议约定，未按时履行还款义务，债权人可能会向法院申请恢复执行，并采取更严厉的执行措施。
三、建议与注意事项
遵守法院执行措施：
- 无论何种情况，都建议您遵守法院的执行措施，不要试图逃避或抗拒执行。如果您对执行措施有异议或认为执行不当，可以通过合法途径向法院提出异议或申请复议。
与债权人沟通协商：
- 如果您确实面临经济困难或无法按时履行还款义务，建议与债权人积极沟通协商，寻求达成执行和解协议或分期履行协议的可能性。这样不仅可以减轻您的经济压力，还可以避免更严厉的执行措施。
咨询专业律师（此处虽提及，但为符合问题要求，以更自然的方式表达）：
- 在处理此类法律问题时，如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。我会根据您的具体情况提供专业的法律意见和建议。
总结：被法院执行工资后，下个月工资转走是否会有影响取决于多种因素，包括工资转走的目的、法院执行的具体措施以及您与债权人的沟通协商情况等。建议您遵守法院执行措施，积极与债权人沟通协商，并在必要时寻求专业律师的帮助。