针对您提出的“工地老板没钱发工资，能报警吗以及怎么处理”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，关于报警的问题，工地老板不给钱，劳动者确实可以报警处理，但报警并非解决此类问题的最佳或唯一途径。报警主要适用于当工地老板以暴力、威胁或其他非法手段拒绝支付工资的情况。在这种情况下，警方会依法介入，保护您的人身安全，并可能追究老板的刑事责任。然而，如果仅涉及工资拖欠，并未伴随任何违法行为，那么报警通常无法直接解决欠薪问题，因为这属于经济纠纷范畴，更适合通过其他途径来处理。
接下来，我为您介绍几种更有效的解决途径：
与雇主协商：
- 您可以首先尝试与工地老板进行友好协商，明确表达您的诉求，即要求支付拖欠的工资。在协商过程中，您可以提出双方都能接受的解决方案，如分期支付等。
向劳动监察部门投诉：
- 如果协商无果，您可以向当地劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权责令用人单位限期支付工资，并在逾期不支付的情况下，加付赔偿金。这是解决欠薪问题的一种有效且相对快捷的方式。
申请劳动仲裁：
- 您还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位支付拖欠的工资及经济补偿金。仲裁结果具有法律效力，双方必须履行。如果用人单位不履行仲裁裁决，您还可以向人民法院申请强制执行。
提起诉讼：
- 如果您对仲裁结果不满意，或者在法定期限内未收到仲裁裁决，您可以向人民法院提起诉讼，通过司法程序来维护自身权益。虽然诉讼过程可能相对较长，但它是解决欠薪问题的一种最终且具有强制力的方式。
寻求法律援助：
- 如果您经济困难或法律知识有限，您可以向当地法律援助机构申请帮助。法律援助机构会为您提供专业的法律人士支持，帮助您解决欠薪问题。
综上所述，虽然报警是一种可能的解决方式，但在处理工地老板拖欠工资的问题时，您还可以考虑与雇主协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁、提起诉讼以及寻求法律援助等多种途径。希望这些建议能对您有所帮助。