合同到期提前15天通知的计算方式，通常是从合同到期日往前推15个自然日，作为通知送达的截止日期。以下是具体说明：

1. 通知期限的起算点
   提前15天的通知期限，一般以合同约定的到期日为基准，向前倒推15天。例如，若合同到期日为2024年12月31日，则通知需在2024年12月16日（含）前送达对方。
   注意：若合同中明确约定“工作日”而非“自然日”，则需排除法定节假日和周末，按实际工作日计算。

2. 通知送达的方式与时间认定

   • 书面形式：若通过邮寄、电子邮件或传真等方式送达，以对方实际签收或系统确认接收的时间为准。
     
   • 口头通知：建议补充书面确认（如短信、微信），避免争议。
     关键点：通知需在截止日期前到达对方，而非发出时间。

3. 未按时通知的后果

   • 若未提前15天通知，可能需承担违约责任（如支付代通知金或赔偿损失），具体以合同约定为准。
     
   • 若合同未约定通知期限，则根据《民法典》相关规定，任何一方均可随时通知对方终止合同，但需给予合理期限。

4. 特殊情形处理

   • 合同自动续期：若合同约定“到期自动续期”且未明确通知要求，则无需提前通知；但若约定“需书面通知不续期”，则需按约定执行。
     
   • 不可抗力或意外事件：因客观原因无法按时通知的，可协商延期或根据公平原则免除部分责任。

建议：为避免纠纷，可在合同到期前1-2个月主动与对方沟通续约或终止事宜，并保留书面通知证据（如邮寄凭证、邮件截图）。若有具体合同条款或场景需要分析，可进一步向我咨询。