给民营企业老板送礼是否违法，这主要取决于送礼的目的、方式以及所送礼物的价值等多个因素。以下是对此问题的详细分析：

1. 合法送礼的情形：

   • 正常社交范畴内的送礼：在传统节日、婚丧嫁娶等私人活动场合，为表达友好、祝福等情感而进行的礼物赠送，只要礼物价值合理且不存在谋取不正当利益的意图，这种送礼行为属于正常的社交往来，不构成违法。例如，在民营企业老板生日时送一束鲜花或一本书，或在春节时赠送一些家乡特产，只要这些行为不附带特定的商业目的，通常不会引发法律问题。

2. 非法送礼（行贿）的情形：

   • 对非国家工作人员行贿罪：若送礼行为旨在谋取不正当利益，给予民营企业老板（若其不属于国家工作人员）财物或其他利益，且数额较大，则可能构成对非国家工作人员行贿罪。根据《中华人民共和国刑法》第一百六十四条的规定，此类行为将受到法律的制裁，包括有期徒刑、拘役及罚金等刑罚。具体来说，如果送礼的目的是为了在业务合作、工程招标、物资采购等事项中得到关照，即视为谋取不正当利益，且行贿数额达到一定标准（如三万元以上），就可能构成犯罪。

3. 其他注意事项：

   • 公司规定与职业道德：即使送礼行为本身不构成犯罪，但若违反了公司的内部规定或职业道德准则，也可能受到相应的纪律处分或道德谴责。因此，在给民营企业老板送礼前，应充分了解并遵守公司的相关规定和职业道德准则。
   • 明确目的与动机：在送礼时，必须明确自己的目的和动机，确保行为合法合规，避免触犯法律和道德底线。任何以谋取不正当利益为目的的送礼行为都是不可取的。

法律建议：

• 在给民营企业老板送礼前，务必权衡送礼的目的、方式以及所送礼物的价值，确保自己的行为符合法律法规和公司规定。
• 如果送礼行为涉及商业目的或谋取不正当利益，建议放弃送礼或选择其他合法合规的方式来表达友好或合作意愿。
• 如果对送礼行为是否合法存在疑问，可以咨询专业律师以获取更具体的法律意见。

综上所述，给民营企业老板送礼是否违法取决于多个因素。为避免法律风险，建议在送礼前仔细权衡这些因素，并确保自己的行为合法合规。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。