关于工伤伤残鉴定复议的成功率，这确实是一个因具体案件情况而异，无法直接给出一个具体数值的问题。不过，我可以从多个角度为您详细分析，帮助您更深入地理解复议成功率的影响因素，并为您提供一些有针对性的建议。
复议成功率较高的情形
事实认定存在明显错误：
- 如果劳动保障行政部门在工伤认定时，对事故发生的时间、地点、原因等基本事实记录有误，或者关键证据缺失、证人证言矛盾，导致事实不清，那么复议成功的可能性较大。例如，员工实际是在工作时间内因工作原因受伤，但工伤认定资料中却错误记载为非工作时间或非工作原因，此时提供准确的证据将有力支持复议申请。
法律适用错误：
- 如果行政部门在适用工伤认定的法律法规时出现偏差，比如错误引用了不相关的法律条款，或者对工伤认定的法定情形理解有误，那么复议成功的机会也会增加。申请人可以通过提供充分的法律依据和案例来支持自己的主张。
鉴定程序严重违法：
- 工伤鉴定需遵循严格程序，若鉴定机构未按规定组织专家组进行鉴定，或鉴定人员与案件存在利害关系却未回避，这些程序违法问题都可能成为复议成功的关键。申请人应指出这些程序违法问题，并提供相应证据。
复议成功率较低的情形
证据不足：
- 复议机关在审查复议申请时，非常注重证据的充分性和有效性。如果申请人不能提供足够的证据来支持自己的主张，比如仅依靠个人陈述而无其他有效证据佐证，那么复议成功的可能性就较低。
原鉴定准确合理：
- 如果原工伤鉴定是严格按照法定程序，依据充分的事实和准确的法律规定作出的，那么复议成功的概率通常不大。例如，职工受伤情况明显不符合工伤认定的条件，这种情况下复议很难改变原鉴定结果。
影响复议成功率的因素
证据材料的充分性和真实性：
- 申请人需要提供充分的证据材料来支持自己的主张，且证据必须真实有效。如果证据材料不充分或存在虚假情况，将直接影响复议的成功率。
法律适用的准确性和合理性：
- 复议机关在审理案件时会重点审查原工伤认定决定是否准确适用了相关法律法规和政策规定。如果原决定在法律适用上存在错误或不合理之处，复议成功的可能性就会增加。
程序合法性的保障程度：
- 工伤认定程序的合法性是复议机关审查的重要内容之一。如果原认定程序存在严重违法问题，如未依法履行告知义务、未进行必要的调查核实等，复议机关很可能会撤销原决定。
申请复议前的准备与建议
- 咨询专业律师：在申请复议前，建议咨询专业律师，评估案件是否有复议的必要以及复议成功的可能性。律师会根据具体情况提供专业的法律意见和指导。
- 收集充分证据：证据是复议成功的关键。申请人应尽可能收集所有与工伤事故相关的证据，包括医疗记录、现场照片、证人证言、监控视频等。
- 了解复议流程：熟悉复议的流程和规则，确保按照要求提交申请材料，并在规定时间内提出复议申请。
综上所述，工伤伤残鉴定复议的成功率受多种因素影响，无法一概而论。申请人在决定申请复议前应充分了解自身案件的具体情况和复议的相关规定，做好充分的准备和规划。同时，也要保持理性心态，认识到复议结果并不一定完全满足期望，但通过合理的努力和准备，仍有可能实现公正的结果。