公然侮辱或捏造事实诽谤他人的 他人包括公司吗-吕柳玲律师|法行宝
2026-01-08 侵权纠纷

结论前置:公然侮辱或捏造事实诽谤他人中的“他人”,在法律上通常包括自然人和法人(如公司),但具体是否构成侵权需结合行为方式、损害后果等因素综合判断。以下从不同角度详细分析:

1. 法律对“他人”的界定

根据《中华人民共和国民法典》第一百一十条:“自然人享有生命权、身体权、健康权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权、婚姻自主权等权利。法人、非法人组织享有名称权、名誉权和荣誉权。”

  • 自然人:直接对应个人,如公民甲被侮辱或诽谤。
  • 法人(公司):虽无“人格权”概念,但享有名誉权。若行为针对公司(如捏造其产品质量问题、财务造假等),可能构成对公司名誉权的侵害。

关键点:法律明确将法人纳入保护范围,因此“他人”在广义上包括公司。

2. 公然侮辱或诽谤公司的具体情形

  • 行为方式:需通过公开渠道(如社交媒体、新闻媒体、公开场合)传播侮辱性言论或虚假信息。例如:
    • 在微博发布“XX公司生产有毒产品,导致多人中毒”(无事实依据);
    • 在行业会议上散布“XX公司财务造假,即将破产”(恶意捏造)。
  • 损害后果:需造成公司社会评价降低、商业信誉受损等实际影响。例如:
    • 股价下跌、客户流失、合作伙伴终止合作;
    • 公司需投入资源澄清谣言,产生直接经济损失。

案例参考:某公司因竞争对手在抖音发布虚假视频,称其“使用劣质原料”,导致订单锐减。法院最终认定竞争对手构成名誉权侵权,赔偿公司经济损失及合理维权费用。

3. 与自然人侵权的区别

  • 权利主体:自然人受《民法典》人格权编保护,公司受名誉权保护(属财产性权利范畴)。
  • 赔偿标准:
    • 自然人:可能包括精神损害赔偿(如因侮辱导致抑郁);
    • 公司:以实际经济损失为主(如订单减少、商誉贬值),一般不支持精神损害赔偿。
  • 举证责任:公司需证明行为与损害后果的因果关系(如提供股价波动、客户流失证据),自然人则相对直接(如证明言论传播范围)。

4. 法律建议

  • 若您是受害方(公司):
    1. 立即固定证据(截图、录音、公证);
    2. 向平台投诉或发送律师函要求删除内容;
    3. 评估损失后提起名誉权侵权诉讼,主张停止侵害、赔礼道歉、赔偿损失。
  • 若您被指控侵权:
    1. 核查言论真实性(如能证明信息属实,可能不构成侵权);
    2. 评估传播范围及主观恶意(如仅为私下吐槽,一般不构成“公然”);
    3. 积极协商和解,避免诉讼风险。

总结:公然侮辱或诽谤的“他人”包括公司,但需结合行为方式、损害后果等综合判断是否构成侵权。若您遇到此类问题,可直接向我咨询具体应对方案。