面对欠工资起诉后对方仍不支付的情况，你可以通过以下综合途径来有效维护自己的合法权益：

一、申请强制执行

1. 提交申请材料：

   • 撰写并提交强制执行申请书，明确被执行人（即欠薪方）的基本信息、执行请求（包括具体金额及可能产生的利息）和事实与理由。
   • 提供法院生效判决书副本，作为债权合法的证明。
   • 附上相关证据材料，尤其是能证明被执行人财产状况的线索，如银行账户、房产、车辆信息等。

2. 法院受理与执行流程：

   • 法院会审查你的申请材料，符合条件则予以受理。
   • 执行法官会采取一系列强制措施，如查询、冻结、划拨被执行人的银行存款，查封、扣押、拍卖其财产，限制其高消费，甚至将其纳入失信被执行人名单等。

二、查询并提供被执行人财产线索

• 为了提高执行效率，你应积极查询并提供被执行人的财产线索。
• 若你无法自行获取这些信息，可以申请法院进行调查，或者委托律师进行查询。

三、参与分配程序（如适用）

• 如果被执行人的财产不足以清偿全部债务，你可能需要参与分配程序。
• 法院会根据债权的比例来分配被执行人的财产，确保公平受偿。

四、要求支付迟延履行金

• 根据《民事诉讼法》的相关规定，如果被执行人未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。
• 具体计算方式通常依据银行同期贷款基准利率加倍计算，以确保你的权益得到充分补偿。

五、追究刑事责任（如符合条件）

• 如果用人单位有能力支付而拒不支付劳动报酬，数额较大且经政府有关部门责令支付仍不支付的，可能构成拒不支付劳动报酬罪。
• 在这种情况下，你可以向劳动监察部门反映情况，由劳动监察部门移送公安机关立案侦查，最终依法追究其刑事责任。

六、利用行政与舆论手段

1. 劳动监察部门投诉：

   • 向当地的劳动监察部门投诉欠薪情况，由其进行监督检查，并责令用人单位限期支付拖欠的工资。

2. 媒体曝光与舆论支持：

   • 在必要时，你可以通过媒体或社交平台公开曝光欠薪事件，借助社会舆论压力来促使问题得到快速解决。但需注意，曝光内容应真实准确，避免侵犯他人合法权益。

七、持续关注和跟进

• 执行过程可能需要一定的时间，你应持续关注案件的进展。
• 与法院保持沟通，及时了解执行进展和结果，以便根据需要调整你的行动策略。

在处理这类问题时，保持冷静和理性至关重要。通过合法途径综合施策，你可以逐步解决欠薪问题，并确保自己的权益得到充分保障。如果你在整个过程中遇到任何法律难题或需要进一步的法律建议，都可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况，为你提供专业、全面的法律支持。