核心结论：昔日的用人单位用您的名义做生意，这涉及到身份被冒用的问题，可能给您带来法律风险和经济损失。您应当采取一系列措施来保护自己的合法权益，包括收集证据、与用人单位沟通、向相关部门投诉以及必要时提起法律诉讼。

详细分析：

1. 法律风险识别：

   • 身份冒用：用人单位未经您同意，使用您的名义进行商业活动，这构成了对您身份的冒用。这种行为可能违反了《中华人民共和国民法典》中关于人格权保护的相关规定，特别是关于姓名权的规定。
   • 潜在责任：如果用人单位以您的名义从事了违法或侵权行为，您可能会因此被牵连，面临法律责任或经济损失。例如，如果用人单位以您的名义签订了合同并违约，您可能被要求承担合同责任。

2. 应对措施：

   • 收集证据：首先，您需要收集所有能够证明用人单位冒用您名义的证据，包括但不限于合同、交易记录、通信记录、证人证言等。这些证据将对您后续维权至关重要。
   • 与用人单位沟通：在收集到足够证据后，您可以尝试与用人单位进行沟通，要求其停止冒用您的名义，并消除因此给您造成的不良影响。如果可能，您可以要求用人单位出具书面声明，确认其冒用行为并承诺不再发生。
   • 向相关部门投诉：如果与用人单位的沟通无果，您可以向当地的市场监督管理部门、公安机关或劳动监察部门投诉，要求他们介入调查并处理。这些部门有权对用人单位的违法行为进行处罚，并保护您的合法权益。
   • 提起法律诉讼：如果上述措施均未能解决问题，您可以考虑向法院提起民事诉讼，要求用人单位承担侵权责任，包括赔偿您因此遭受的经济损失和精神损害。在提起诉讼前，建议您咨询专业律师，以制定合适的诉讼策略。

3. 预防措施：

   • 加强个人信息保护：为了避免类似情况再次发生，您应当加强个人信息的保护意识，不轻易将个人信息泄露给无关人员或机构。同时，定期查看自己的信用报告和银行账户交易记录，及时发现并处理异常情况。
   • 了解法律知识：了解相关的法律法规和维权途径，以便在遇到类似问题时能够迅速采取行动保护自己的权益。

后续行动建议：

• 如果您已经收集到了一定的证据，并且与用人单位的沟通没有取得满意的结果，我建议您尽快向相关部门投诉或考虑提起法律诉讼。
• 在整个过程中，保持冷静和理性，不要采取过激行为或言语，以免给自己带来不必要的麻烦。
• 如果您需要进一步的法律帮助或咨询，请随时向我提问，我将根据您的具体情况提供详细的法律建议。

总之，面对用人单位冒用您名义做生意的情况，您应当积极采取措施保护自己的合法权益。通过收集证据、与用人单位沟通、向相关部门投诉以及必要时提起法律诉讼等方式，您可以有效地维护自己的权益并避免潜在的法律风险。