解除不定期物业服务合同确实需要业主按照法定程序共同决定。这一结论主要基于以下几点法律分析和实际操作考虑：

1. 法律依据：

   • 根据《中华人民共和国民法典》第九百四十六条的规定，业主有权依照法定程序共同决定解聘物业服务人，并据此解除物业服务合同。这一条款明确指出了解聘物业服务企业需要业主的共同决定，并遵循法定程序。

2. 法定程序的具体要求：

   • 在解聘物业服务企业的过程中，必须满足一定的表决条件。具体而言，应当由专有部分面积占比三分之二以上的业主且人数占比三分之二以上的业主参与表决。这一要求确保了解聘决策的广泛代表性。
   • 解聘决策还需要经过参与表决专有部分面积过半数的业主且参与表决人数过半数的业主同意，即“双过半”原则。这一原则进一步保障了决策的合理性和公正性，防止少数业主或个别利益集团对物业管理事务的操控。

3. 实际操作中的考虑：

   • 物业服务涉及到小区的公共设施维护、环境卫生、安全保障等多个方面，与每位业主的日常生活息息相关。因此，通过集体决策机制来解聘物业服务企业，可以确保解聘决定能够真实反映大多数业主的意愿和需求。
   • 在实际操作中，业主应当充分了解相关法律法规和表决程序，积极参与决策过程。例如，可以通过召开业主大会、组织业主代表会议等方式进行表决，并确保表决过程的公开、透明和公正。

4. 法律后果与责任：

   • 如果业主决定解聘物业服务企业，应当提前六十日书面通知物业服务人，除非合同对通知期限另有约定。这一规定确保了物业服务企业有足够的时间进行交接和准备。
   • 如果因解除合同造成物业服务人损失的，除不可归责于业主的事由外，业主应当赔偿损失。这一条款保护了物业服务企业的合法权益，防止因业主的随意解聘而给其带来不必要的损失。

建议：

• 在解除不定期物业服务合同前，业主应当充分了解相关法律法规和表决程序，确保决策过程的合法性和公正性。
• 业主可以积极组织或参与业主大会、业主代表会议等集体决策机制，以表达自己的意愿和需求。
• 如果在解除合同过程中遇到任何法律问题或纠纷，业主可以及时向我咨询，我将根据具体情况提供专业的法律建议和帮助。

综上所述，解除不定期物业服务合同确实需要业主按照法定程序共同决定，并确保决策过程符合相关法律法规的规定。希望以上分析能对您有所帮助。如果您有任何其他问题或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。