您好，针对您提出的“工地受伤老板自费，个人承担30%责任，个人承担的部分是否可以走医保”的问题，以下是我的详细解答：

首先，我们需要明确的是，医保基金的使用是有严格规定的，它主要用于支付职工的基本医疗费用。然而，在存在第三方责任主体的情况下，医保基金的使用会受到限制。

具体到您的情况，您在工地受伤，老板承担了70%的责任，而您个人承担了30%的责任。这里的关键是，您的受伤是由于工作原因造成的，且存在明确的责任主体（即老板）。根据《中华人民共和国社会保险法》第三十条的规定，“应当由第三人负担的医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围”。这意味着，在您的情况下，由于老板作为第三方责任主体，其应承担的医疗费用部分（即70%）是不应由医保基金支付的。

对于您个人承担的30%部分，虽然从表面上看似乎可以由您个人来承担并可能尝试通过医保来报销，但这里存在一个重要的法律原则，即“禁止重复救济获利”。如果您已经通过老板获得了部分赔偿（尽管是按比例），并且这部分赔偿已经覆盖了您的部分医疗费用，那么您再尝试通过医保来报销这部分费用，就可能构成不当得利。医保机构一旦发现存在明确的侵权责任主体，并且被侵权人已经获得了赔偿，就有权向被侵权人追偿医保基金已支付的部分。

此外，我还想提醒您的是，在就医治疗时，应如实向医疗机构陈述相关事实，包括受伤的原因和责任主体等。如果故意隐瞒相关情况，还有可能构成诈骗罪，被追究刑事责任。

综上所述，对于您个人承担的30%医疗费用部分，我建议您先与老板协商解决，看是否能够通过其他方式（如老板额外给予一定的补偿）来减轻您的经济负担。如果确实无法协商解决，并且您认为有必要通过医保来报销这部分费用，那么您需要谨慎考虑并咨询专业的法律意见，以避免可能存在的法律风险。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。