公司有问题，业务员是否会受影响，这取决于具体问题的性质以及业务员在其中的角色和参与程度。以下从多个角度进行分析：

1. 公司违法经营，业务员是否担责：

   • 如果业务员明知公司存在违法经营行为，如非法集资、销售假冒伪劣产品等，仍然积极参与并从中获利，那么业务员可能会因共同违法或犯罪而承担相应的法律责任。这包括但不限于行政处罚、民事赔偿，甚至刑事责任。
   • 如果业务员对公司的违法经营行为并不知情，或者虽然知情但并未参与，那么业务员通常不会因公司的违法行为而直接承担法律责任。然而，如果业务员在职责范围内应当发现而未发现公司的违法行为，或者发现后未及时报告或采取措施，可能会因疏忽或失职而承担一定的管理责任或内部纪律处分。

2. 公司经营不善导致破产，业务员是否受影响：

   • 如果公司因经营不善而破产，业务员作为公司的员工，其劳动合同可能会因此而终止。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，公司破产时，应当依法支付员工工资、经济补偿金等。因此，业务员在此时主要关注的是自身劳动权益的保障，而非直接承担公司的经营责任。
   • 然而，如果业务员在公司经营过程中存在过错或违法行为，如挪用资金、侵占公司财产等，那么在公司破产时，这些行为可能会被揭露，并导致业务员承担相应的法律责任。

3. 公司涉及诉讼，业务员是否会被牵连：

   • 如果公司因涉及诉讼而被法院判决承担法律责任，这通常不会直接牵连到业务员个人，除非业务员个人也是诉讼的当事人之一。然而，如果业务员在诉讼过程中被要求提供证言或证据，或者因公司的诉讼行为而受到间接影响（如工作受到干扰、声誉受损等），那么业务员可能需要采取相应的法律措施来保护自己的权益。
   • 另外，如果业务员在公司诉讼中存在伪造证据、妨碍诉讼等违法行为，那么业务员可能会因此而承担法律责任。

法律建议：

• 对于业务员而言，应当密切关注公司的经营状况和法律合规情况，确保自己的行为符合法律法规和公司规章制度的要求。
• 如果发现公司存在违法经营行为或可能涉及诉讼等情况，应当及时向公司高层或相关部门报告，并寻求法律意见或建议。
• 在必要时，业务员可以咨询专业律师，以了解自己的法律权益和可能面临的法律责任，并采取相应的法律措施来保护自己。

可能后果：

• 如果业务员因公司问题而承担法律责任，可能会面临行政处罚、民事赔偿、刑事责任等严重后果。这些后果不仅会影响业务员的个人声誉和职业生涯，还可能对其家庭和生活造成严重影响。
• 因此，业务员应当时刻保持警惕，确保自己的行为合法合规，并在必要时寻求法律帮助和支持。

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