结论：董事不提名直接开股东会决议是否可行，需结合公司章程及《公司法》的相关规定来判断。若公司章程未明确规定董事提名程序，且股东会决议事项不涉及董事选举或更换，则可能可行；但若涉及董事选举或更换，且公司章程有明确提名程序，则直接开股东会决议可能不可行。
分析说明：
公司章程的约定：
- 公司章程是公司治理的基本文件，其中可能包含关于董事提名、选举和更换的具体程序。若公司章程明确规定了董事的提名程序，如需由特定机构或人员提名，或需满足特定条件，则股东在未遵循这些程序的情况下直接召开股东会进行决议，可能违反公司章程，导致决议无效或可撤销。
- 若公司章程未明确规定董事提名程序，或规定较为宽松，允许股东在特定情况下直接提名或更换董事，则股东可能无需遵循严格的提名程序即可召开股东会进行决议。
《公司法》的相关规定：
- 根据《公司法》的相关规定，股东会是公司的权力机构，有权选举和更换非由职工代表担任的董事、监事。然而，这并不意味着股东可以随意召开股东会进行决议，而需遵循公司章程和法律规定的程序。
- 若股东会决议事项不涉及董事的选举或更换，如审议公司年度财务预算、决算等，则董事的提名程序可能不是必要前提，股东可以直接召开股东会进行决议。
- 若股东会决议事项涉及董事的选举或更换，且公司章程有明确提名程序，则股东需遵循这些程序，否则可能面临决议被撤销或无效的风险。
法律建议：
- 查阅公司章程：在考虑是否直接召开股东会进行决议前，应首先查阅公司章程，了解其中关于董事提名、选举和更换的具体程序。
- 遵循法定程序：若公司章程有明确规定，应严格遵循这些程序进行董事的提名和选举。若未规定或规定较为宽松，也应在确保合法合规的前提下进行决议。
- 咨询专业律师：在涉及公司治理和股东权益的复杂问题时，建议咨询专业律师，以确保决策的合法性和有效性。
可能后果：
- 若股东未遵循公司章程和法律规定的程序直接召开股东会进行决议，且决议事项涉及董事的选举或更换，则可能面临决议被撤销或无效的风险。
- 此外，若股东的行为损害了其他股东或公司的利益，还可能面临法律责任和赔偿风险。
因此，在决定是否直接召开股东会进行决议前，应充分考虑公司章程和法律规定的程序要求，并在必要时咨询专业律师的意见。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。