在矿山摔成脑震荡，赔偿问题需根据具体情况确定责任主体后，依据相关法律规定主张赔偿，赔偿项目通常包括医疗费、误工费、护理费等。以下分情况详细说明：

1. 若矿山企业存在过错：

   • 责任认定：根据《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。若矿山企业未尽到安全保障义务，如未设置安全警示标志、未提供安全防护设备、未对工作环境进行合理维护等，导致您在矿山摔成脑震荡，矿山企业应承担侵权责任。
   • 赔偿项目：您有权要求矿山企业赔偿医疗费（包括挂号费、检查费、治疗费、药费、住院费等）、误工费（根据您的误工时间和收入状况确定）、护理费（根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定）、交通费（根据您及必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算）、住院伙食补助费（可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定）、营养费（根据您伤残情况参照医疗机构的意见确定）等。若造成严重精神损害，您还可以主张精神损害抚慰金。
   • 赔偿流程：首先，您应保存好相关证据，如医疗记录、费用单据、工作证明、事故现场照片等；其次，与矿山企业协商赔偿事宜；若协商不成，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁（若存在劳动关系）或向人民法院提起诉讼。

2. 若您自身存在过错：

   • 责任认定：根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十三条，被侵权人对同一损害的发生或者扩大有过错的，可以减轻侵权人的责任。若您在矿山工作时未遵守安全操作规程、未佩戴安全防护设备等，导致自己摔成脑震荡，您自身也应承担一定责任。此时，矿山企业的赔偿责任会相应减轻。
   • 赔偿项目与流程：赔偿项目与上述相同，但在确定赔偿金额时，会根据您和矿山企业的过错程度进行分担。赔偿流程也类似，先协商，协商不成可申请仲裁或提起诉讼。

3. 若存在第三方过错：

   • 责任认定：若您的受伤是由第三方（如其他工作人员、设备供应商等）的过错导致的，根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十五条，损害是因第三人造成的，第三人应当承担侵权责任。此时，应由第三方承担赔偿责任。
   • 赔偿项目与流程：赔偿项目同样包括医疗费、误工费等。您可以直接向第三方主张赔偿，若第三方拒绝赔偿，您可以向人民法院提起诉讼。若矿山企业未尽到安全保障义务，对第三方的行为存在过错，矿山企业也可能承担相应的补充责任。

建议：在处理此类赔偿问题时，建议您及时咨询专业律师（即向我咨询），以便更准确地评估责任、计算赔偿金额并维护您的合法权益。同时，注意保存好相关证据，以便在协商、仲裁或诉讼过程中证明您的主张。