农民工伤死亡赔偿标准是一个涉及多个方面和具体计算的问题。以下是对此问题的详细解答：
一、赔偿项目及计算标准
丧葬补助金
- 标准：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
- 实例：若某地区上年度职工月平均工资为5000元，则丧葬补助金为5000元×6=30000元。
供养亲属抚恤金
- 适用对象：由因工死亡职工生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属，具体范围由国务院社会保险行政部门规定。
- 标准：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿在上述基础上增加10%。各供养亲属的抚恤金之和不得高于因工死亡职工生前的工资。
- 实例：若农民工生前每月工资为6000元，其配偶可获得每月2400元的抚恤金（6000元×40%），子女可获得每月1800元的抚恤金（6000元×30%）。
一次性工亡补助金
- 标准：上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
- 实例：若上一年度全国城镇居民人均可支配收入为49283元，则一次性工亡补助金为49283元×20=985660元。
二、注意事项
工伤认定：及时进行工伤认定是获得赔偿的前提。用人单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请。若用人单位未按规定时间提出申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内直接向社会保险行政部门提出申请。
赔偿责任主体：
- 若用人单位已缴纳工伤保险，则大部分赔偿费用由工伤保险基金支付。
- 若用人单位未缴纳工伤保险，则需按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准自行支付费用。
三、后续权益保障
在赔偿之后，如果农民工的亲属后续出现与工伤相关的病情复发或其他问题，依然有相应的权益保障。建议及时咨询专业的法律人士或机构，以确保权益得到充分保障。
四、建议
鉴于农民工工伤死亡赔偿涉及复杂的法律条款和计算标准，且具体赔偿金额需结合多种因素确定，建议在处理此类问题时，及时咨询专业的法律人士或机构。同时，农民工及其亲属也应了解相关法律法规和政策，以便在需要时维护自己的合法权益。