在交通事故赔偿中，丧葬费并不包含误工费，二者是两项独立的赔偿项目，需分别计算并据实赔偿。以下是对这一问题的详细分析：
一、丧葬费的法律规定及范围
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定，丧葬费是按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。它主要用于安葬死者所产生的必要费用，包括但不限于运尸费、火化费、骨灰盒购置费、墓地购置费以及安葬费等直接与丧葬事宜相关的支出。从法律条文可以看出，丧葬费是专门用于处理死者后事的费用，具有明确的用途和计算标准，并不包含误工费。
二、误工费的性质及主张依据
误工费则是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的，受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。在交通事故导致人员死亡的情况下，死者家属为办理丧葬事宜可能会产生误工损失。这一损失并非丧葬费所涵盖，而是应作为单独的赔偿项目进行主张。
具体来说，根据上述司法解释的规定，受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。因此，死者家属可以就办理丧葬事宜产生的误工损失单独进行主张，并根据实际收入情况和误工时间来确定具体的赔偿金额。
三、实际操作建议
在处理交通事故赔偿问题时，受害方应明确区分丧葬费和误工费，分别进行计算和主张。具体来说：
丧葬费的计算：按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。例如，若某地区上一年度职工月平均工资为5000元，则丧葬费为30000元（5000元/月×6个月）。
误工费的计算：根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间由医疗机构出具的证明或司法鉴定意见确定；有固定收入的，按实际减少的收入计算；无固定收入的，可参照最近三年的平均收入或同行业上一年度职工的平均工资计算。
主张赔偿：在准备好相关证据材料后，受害方可以向赔偿义务人提出赔偿要求，并就丧葬费和误工费分别进行主张。如果双方无法达成一致意见，受害方可以通过法律途径维护自己的合法权益。
作为专业律师，我建议你在处理此类问题时，务必保留好相关证据材料，如医疗证明、收入证明、误工时间证明等，以便在主张赔偿时提供有力支持。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。