农村自建房临时工受伤，误工费的赔偿需根据具体情况确定责任主体后，依据法律规定进行赔偿。以下分情况详细说明：

1. 雇主为个人（房主）且存在雇佣关系
   若房主直接雇佣临时工，双方形成劳务关系。根据《民法典》第1192条，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方过错承担责任：

   • 房主未提供安全施工条件或未尽到安全保障义务（如未搭建防护架、未提供安全帽等），需承担主要赔偿责任；
     
   • 临时工自身存在过错（如违规操作、未佩戴安全设备），可减轻房主责任。
     误工费计算：按临时工实际减少的收入赔偿，需提供收入证明（如工资条、务工合同、近三个月银行流水等）；无固定收入的，可参照当地同行业或相近行业上年度职工平均工资计算。

2. 雇主为包工头（承包人）且存在承揽关系
   若房主将工程发包给无资质的包工头，包工头再雇佣临时工，此时责任划分需分两步：

   • 包工头与临时工之间：若包工头未尽到安全保障义务（如未提供安全培训、未配备防护设备），需承担赔偿责任；
     
   • 房主与包工头之间：若房主明知包工头无资质仍发包，需与包工头承担连带赔偿责任（《民法典》第1193条）。
     误工费计算：同上述劳务关系，按实际损失或行业平均工资计算。

3. 临时工自身存在重大过错
   若临时工因故意或重大过失导致受伤（如酒后施工、擅自操作危险设备），可能自行承担主要责任，雇主仅承担补充责任。但雇主仍需证明已尽到安全提示义务（如张贴警示标志、口头提醒等）。

关键证据与建议：

• 立即报警并保留现场照片、视频，固定受伤事实；
  
• 保存医疗记录、费用单据、收入证明等材料；
  
• 优先协商赔偿，协商不成可向法院起诉，同时申请伤残鉴定（若构成伤残，可主张残疾赔偿金、护理费等）；
  
• 若房主或包工头拒绝赔偿，可向当地劳动监察大队投诉或申请法律援助。

温馨提示：农村自建房施工安全风险高，建议房主选择有资质的施工队伍，并签订书面合同明确安全责任；临时工也应主动要求雇主提供安全保障，避免因小失大。如有进一步疑问，可直接向我咨询。