职务侵占罪并不属于轻罪封存制度的适用范围。以下是对这一问题的详细分析：

1. 轻罪封存制度的定义与适用范围：

   • 轻罪封存制度，通常指的是对符合一定条件的轻微犯罪记录进行封存，非经法定程序不得查阅，以保护犯罪人的隐私和权益，促进其更好地回归社会。这一制度主要适用于犯罪情节轻微、社会危害性不大的犯罪行为。

2. 职务侵占罪的性质与量刑：

   • 职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，职务侵占罪的量刑幅度根据数额大小和情节严重程度而定，可能涉及有期徒刑、拘役等刑罚。
   • 职务侵占罪并非轻微犯罪，其社会危害性相对较大，尤其是当数额较大或情节严重时，更是对单位财产权益的严重侵害。

3. 轻罪封存制度与职务侵占罪的不匹配性：

   • 由于职务侵占罪的性质和量刑幅度，它并不符合轻罪封存制度所要求的“犯罪情节轻微、社会危害性不大”的条件。因此，职务侵占罪的犯罪记录通常不会被封存。

4. 相关法律后果与建议：

   • 对于涉嫌职务侵占罪的犯罪嫌疑人或被告人，他们将面临法律的制裁和相应的刑事责任。如果确实构成犯罪，且情节严重，那么他们的犯罪记录将会被记录在案，并可能对其未来的生活和工作产生一定影响。
   • 如果您或您身边的人涉嫌职务侵占罪，建议尽快咨询专业律师，了解相关法律程序和可能面临的法律后果，以便制定合适的辩护策略。

综上所述，职务侵占罪并不属于轻罪封存制度的适用范围。如果您对职务侵占罪或其他刑事案件有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。