结论：退股协议中写明之前内容作废，并不直接决定后期竞业协议的有效性。竞业协议的有效性主要取决于其本身的合法性、签订时的双方意思表示是否真实以及是否违反法律法规的强制性规定。
详细分析：
退股协议与竞业协议的关系：
- 退股协议主要是股东之间或股东与公司之间就股东退出公司、股权转让等事宜达成的协议。
- 竞业协议则是限制员工或股东在离职后一定期限内从事与公司业务相竞争的活动，以保护公司的商业利益。
- 两者在性质、目的和内容上均存在显著差异，因此退股协议中写明之前内容作废，并不直接涉及或影响竞业协议的有效性。
竞业协议的有效性判断：
- 合法性：竞业协议必须符合法律法规的规定，如不得违反反不正当竞争法、劳动合同法等相关法律法规的强制性规定。
- 意思表示真实：竞业协议的签订必须是双方真实意思的表示，不存在欺诈、胁迫等情形。
- 内容合理：竞业协议的内容应当合理，如限制期限、限制范围、补偿标准等应当符合行业惯例和公平原则。
退股协议对竞业协议可能的影响：
- 如果退股协议中明确约定了竞业限制的相关内容，并且该内容合法、合理，且双方意思表示真实，那么这部分内容在退股后仍然有效。
- 如果退股协议中仅写明之前内容作废，但并未涉及竞业限制的具体内容，或者虽然涉及但内容不合法、不合理，那么这部分内容在退股后可能无效，但这并不影响双方另行签订的合法、合理的竞业协议的有效性。
实际操作建议：
- 在签订退股协议时，如果双方希望就竞业限制达成一致，应当明确、具体地约定竞业限制的相关内容，包括限制期限、限制范围、补偿标准等。
- 双方应当确保竞业协议的合法性、合理性和真实性，以避免后续产生纠纷。
- 如果退股协议和竞业协议是分开的两个协议，那么双方应当分别审查这两个协议的内容，确保它们各自独立且有效。
总结：退股协议中写明之前内容作废，并不直接决定后期竞业协议的有效性。竞业协议的有效性主要取决于其本身的合法性、签订时的双方意思表示是否真实以及是否违反法律法规的强制性规定。因此，在签订相关协议时，双方应当谨慎审查协议内容，确保协议的合法性和有效性。如有任何疑问或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。