在合同解除中，约定解除通常优先于法定解除，但需以不违反法律法规的强制性规定为前提。以下是对这一问题的详细分析：
一、约定解除优先的法律依据与原则
法律依据：根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，当事人有权在合同中约定解除合同的条件和方式。这种约定体现了合同自由原则，即当事人有权根据自己的意愿和需求来设定合同的内容和解除条件。
原则体现：约定解除优先的原则体现了对当事人意思自治的尊重。在合同关系中，当事人是自身利益的最佳判断者，他们有权根据自己的实际情况和需求来设定合同的解除条件。因此，当合同中存在有效的约定解除条款时，应当优先适用该条款。
二、约定解除优先的具体应用
约定解除条款的效力：如果合同中明确约定了解除合同的条件和方式，并且该条款不违反法律法规的强制性规定，那么当满足约定条件时，当事人有权按照约定解除合同。这种解除方式更加灵活，能够更好地适应不同交易和当事人的特殊需求。
法定解除的补充作用：虽然约定解除优先，但法定解除仍然具有重要的补充作用。当合同中没有约定解除条款，或者约定不明确，或者约定违反了法律法规的强制性规定时，当事人可以依据法律规定来行使法定解除权。法定解除作为对约定解除的补充和兜底，确保了当事人在合同无法继续履行时的合法权益得到保障。
三、实际操作中的注意事项
审查约定解除条款的合法性：在签订合同时，当事人应当仔细审查约定解除条款的合法性。确保该条款不违反法律法规的强制性规定，否则该条款可能被认定为无效，从而无法优先适用。
明确约定解除的程序和要求：为了确保约定解除的顺利进行，当事人应当在合同中明确约定解除的程序和要求。例如，约定解除权的行使方式、通知期限、协商处理等事项，以避免在解除合同时产生纠纷。
考虑法定解除的适用情形：虽然约定解除优先，但当事人也应当考虑法定解除的适用情形。在合同履行过程中，如果出现法律规定的特定情形（如不可抗力、预期违约等），当事人也可以依据法律规定来行使法定解除权。
四、举例说明
以甲公司与乙公司的货物买卖合同为例。合同中约定：“若乙公司未能在合同签订后30天内交付全部货物，甲公司有权解除合同。”在合同履行过程中，乙公司因自身原因未能按时交货。此时，甲公司既可以依据合同中的约定解除条款直接通知乙公司解除合同，并追究其违约责任；也可以考虑是否符合法定解除的情形（如乙公司的违约行为是否导致合同目的无法实现）。但由于存在有效的约定解除条款，并且该条款的适用条件已经成就，因此甲公司应优先按照合同约定解除合同。
综上所述，约定解除在合同解除中通常具有优先地位，但需以不违反法律法规的强制性规定为前提。在实际操作中，当事人应当根据具体情况选择适用的解除方式，并遵循相应的法律程序和约定要求。如果您在合同解除方面遇到任何问题或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。