上班路上骑电动车摔伤，一般不算工伤，但特定情形下可能构成工伤。以下是对此问题的详细分析：
一、一般情况下的认定结果
根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工在上下班途中，只有受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，才应当认定为工伤。对于骑电动车摔伤的情况，若并非由第三方责任（如他人违规驾驶导致碰撞）引发，而是由于自身原因（如操作不当、道路湿滑等）造成的单方事故，则通常不符合“非本人主要责任”的工伤认定条件，因此一般不算工伤。
二、可能构成工伤的特殊情形
存在第三方责任：
- 若摔伤系因其他车辆违规行驶、道路设施缺陷等第三方因素直接导致，且交警部门出具的事故认定书明确对方承担主要或全部责任，则可依据《工伤保险条例》认定为工伤。例如，被机动车追尾导致摔倒受伤的情形。
特殊工作性质与路线：
- 对于某些特殊工作性质的人员，如外卖员、快递员等，如果其受伤发生在执行工作任务的过程中，且符合工伤认定的其他条件（如在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地等合理路线的上下班途中），也有可能被认定为工伤。但这需要根据具体情况进行判断，并可能需要提供额外的证据来支持工伤认定申请。
三、赔偿问题
工伤认定流程：
- 若符合工伤认定条件，职工应在事故发生之日起一年内，向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
- 提交相关材料，包括工伤认定申请表、劳动合同或劳动关系证明材料、医疗诊断证明等。
赔偿项目（若认定为工伤）：
- 医疗费用：符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录、住院服务标准的费用由工伤保险基金支付。
- 停工留薪期工资：职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受治疗的，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
- 护理费：生活不能自理的工伤职工需要护理的，由所在单位负责；已评定伤残等级并确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。
- 伤残补助金和伤残津贴：根据劳动能力鉴定确定的伤残等级，从工伤保险基金支付一次性伤残补助金和按月支付伤残津贴（适用于一级至四级伤残）。
非工伤情况下的赔偿：
- 若不能被认定为工伤，劳动者可享受基本医疗保险待遇，治疗摔伤产生的符合医保报销范围的费用可通过医保报销。
四、其他注意事项
- 及时收集证据：对于可能涉及工伤认定或民事诉讼的情况，务必及时收集并保存相关证据，如事故现场的照片、监控视频、证人证言以及相关部门出具的责任认定书等，以便后续使用。
- 了解政策：劳动者应了解当地的医保政策和公司的病假工资发放规定，确保自己的合法权益不受损害。
综上所述，上班路上骑电动车摔伤是否算工伤需根据具体情况判断，赔偿则依据工伤认定结果和相关法律法规进行。若您有进一步的疑问或需要具体的法律帮助，请直接向我咨询。