交通事故中的误工费和护理费，主要由事故责任方根据责任比例承担，同时保险公司在保险责任范围内也需承担相应赔偿责任。特殊情况下，如受害人符合工伤条件，用人单位或工伤保险基金也可能成为承担主体。以下是对此问题的详细分析：
一、承担主体
事故责任方：
- 根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条，侵害他人造成人身损害的，应赔偿包括误工费、护理费在内的合理费用。
- 事故责任方根据交警认定的事故责任比例来承担误工费和护理费。例如，若一方全责，则全责方需承担全部费用；若双方有责，则按比例分担。
保险公司：
- 机动车交强险和商业险可在保险责任限额内对受害人的误工费和护理费进行赔偿。交强险不区分责任比例，在责任限额内进行赔偿；商业险则按保险合同约定进行赔偿。
用人单位或工伤保险基金：
- 若受害人是在工作过程中发生交通事故且符合工伤条件，除事故责任方赔偿外，还可享受工伤保险待遇。此时，工伤保险基金或用人单位可能需支付部分费用。
二、误工费
定义：误工费是指受害人因交通事故受伤无法正常工作而导致的收入减少部分。
计算标准：
- 误工时间根据医疗机构出具的证明确定，可计算至定残日前一天。
- 受害人有固定收入的，按实际减少的收入计算。例如，若受害人月收入为5000元，因事故误工一个月，则误工费为5000元。
- 受害人无固定收入的，按最近三年的平均收入计算；不能举证的，参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
三、护理费
定义：护理费是指受害人因交通事故受伤而需要他人护理所产生的费用。
计算标准：
- 护理费根据护理人员的收入状况、护理人数和护理期限确定。
- 护理人员有收入的，参照误工费规定计算；无收入或雇佣护工的，参照当地护工劳务报酬标准计算。例如，若当地护工劳务报酬为每天200元，护理期限为30天，则护理费为6000元。
- 护理人员原则上为一人，但医疗机构或鉴定机构有明确意见的，可确定多人。
- 护理期限计算至受害人恢复生活自理能力时止，最长不超过二十年。
四、实际操作建议
- 在具体赔偿过程中，双方应依据上述法律法规和实际情况进行计算和协商。若双方无法达成一致，可通过诉讼途径解决纠纷，由法院根据证据和法律规定作出判决。
- 在处理此类问题时，建议受害人及时收集并保存相关证据，如医疗机构出具的证明、收入证明、护理协议等，以便在协商或诉讼过程中维护自己的合法权益。
综上所述，交通事故中的误工费和护理费承担主体及计算方式需综合考虑事故责任划分、保险责任以及特殊情况等因素。在处理此类问题时，应严格遵循相关法律法规，确保赔偿公正合理。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。